Αρχική Crowdsourcing στη Δημόσια ΔιοίκησηΣυγχωνεύσεις και καταργήσεις φορέων του δημοσίουΣχόλιο του χρήστη ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΥ ΓΕΩΡΓΙΟΣ | 20 Ιουλίου 2011, 14:42
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΥ ΓΕΩΡΓΙΟΣ' | 20 Ιουλίου 2011, 14:42

    Δουλεύω στο δημόσιο αρκετά χρόνια. Ένα πρώτο σημείο που θα ήθελα να σχολιάσω είναι το πόσο σημαντική είναι η επιλογή και η σωστή αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων. Ένα μη κομματικό κράτος με σωστό και όχι κατευθυνόμενο συνδικαλισμό σίγουρα θα έχει μια πιο αποτελεσματική κρατική μηχανή. Τα πάντα ξεκινούν από τον προγραμματισμό που δυστυχώς στην ουσία δεν υπήρξε ποτέ. Και φυσικά πρέπει να γίνουν συγχωνεύσεις, άλλωστε ο αριθμός των υπαλλήλων δεν επαρκεί για να δουλεύουν όλες οι υπηρεσίες. Θα πρέπει όμως να γίνει μέριμνα ώστε να μην ξεσπιτωθούν άνθρωποι που στην πλειοψηφία τους δεν ευθύνονται για τα σημερινά μεγάλα προβλήματα. Η κρατική μας μηχανή δεν είναι έξυπνη και αποτελεσματική πρέπει λοιπόν να μειωθεί όσο δυνατόν η έκταση της. Προσωπικά συμφέροντα δεν θα πρέπει να υπερισχύσουν μπροστά στο συμφέρον της χώρας μας. Το πρόβλημα είναι ότι κάθε φορά που πολιτικοί προσπαθούν να κάνουν θετικές αλλαγές παρεμβαίνουν κάποιοι τρίτοι που λειτουργούν με ιδιοτέλεια και επιστρέφουμε πιο πίσω από εκεί που ξεκινάμε. Οι αλλαγές θέλουν τόλμη και αποφασιστικότητα και παραμερισμό κάθε κομματικών ή άλλων σκοπιμοτήτων. Πρέπει όλοι μας να αρχίσουμε να θυσιάζουμε προσωπικά συμφέροντα και ανέσεις αν θέλουμε αυτός ο τόσο ταλαιπωρημένος τόπος να δει καλύτερες μέρες.