Ελληνική Ραδιοφωνία Τηλεόραση Α.Ε.(ΕΡΤ ΑΕ)

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'νμ' | 24 Νοεμβρίου 2013, 22:25

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Το βλέπω Θετικά/Αρνητικά: 0  0

  Κατ' αρχάς να διευκρινύσω οτι δεν είμαι ούτε πρώην ούτε μελλοντικός εργαζόμενος της ΕΡΤ. Είμαι ιδιωτικός εκπαιδευτικός που δε εχει απολυθεί ακόμα...! Θα συμφωνήσω με τον προηγούμενο (Σ.Σ.) ο οποίος εξηγεί ένα θαυμάσιο λόγο για τον οποίο θα έπρεπε να πριμοδοτηθούν οι πρώην εργαζόμενοι της ΕΡΤ. Είδα κάποιον να διαμαρτύρεται για τα διδακτορικά του και τα μεταπρυχιακά του διότι τώρα με την κρίση είναι ευκαιρία να βρει δουλειά "υψηλής ποιότητας" εργατικό δυναμικό. Ναι τώρα που δε βρίσκουν όλοι αυτοί δουλειά να τους δώσουμε και αργότερα, όταν και αν βελτιωθούν οι συνθήκες είναι οι πρώτοι που θα φύγουν όταν τους ξανακουνήσουν το χρήμα οι "ανακάμψασες ιδιωτικές εταιρείες". Αυτοί που τόσα χρόνια έμεινα στο υποτιμημένο μισθολογικά δημόσιο δε θα πρέπι να προηγηθούν με κάποιο τρόπο? Ένα σημαντικό θέμα πιστεύω οτι είναι το θέμα της "αντίστοιχης-ανάλογης" προϋπηρεσίας. Στην ΝΕΡΙΤ πρέπει να υπάρχουν θέσεις πολύ ειδικές και φέρνω για παράδειγμα το Διευθυντή Μουσικών Συνόλων. Αν θελήσει ο προηγούμενος να υποβάλει αίτηση δε θ πρέπει να μοριοδοτηθεί με κάποιο τρόπο, μια και ξέρει τη δουλειά από μέσα και απόλυτα εξειδικευμένα? Και υπάρχουν απ όσο έμαθα διαβάζοντας πολλές τέτοιες θέσεις όπως οι Δημ.Σχ., οι επαφές με την Ευρώπη -EBU, οι Διευθυντές προγραμμάτων κλπ κλπ.. Το ίδιο ισχύει και για τους περασμένους από ΑΣΕΠ. Γιατί να πρέπει να ξναπεράσουν τη διαδικασία? Για να επιβαρύνουν τη γραφειοκρατία κι άλλο? νμ