Αρχική Διαβούλευση για την περιγραφή των απαιτούμενων προσόντων του προς πρόσληψη προσωπικού της ΝΕΡΙΤ ΑΕΤΕΧΝΙΚΟΣ ΚΛΑΔΟΣ (Εντός ΑΣΕΠ):Ειδικότητα ΤΕ Πτυχιούχων Ηλεκτρονικών ΜηχανικώνΣχόλιο του χρήστη nikos | 25 Νοεμβρίου 2013, 09:43
Ελληνική Ραδιοφωνία Τηλεόραση Α.Ε.(ΕΡΤ ΑΕ) Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Α' ότι βλέπω στα σχόλια διακρίνω μια ζήλια (μην πω μίσος) για όσους μπήκαν στην ΕΡΤ μέσω ΑΣΕΠ... Κατανοώ ολες αυτες τις αντιδράσεις, αν αναλογιστεί κανείς ότι την ΕΡΤ την είχαν κάνει μαγαζάκι τους ορισμένες οικογένειες που θεωρούσαν ότι τα παιδια τους ή τα ανήψια τους επρεπε να μπουν με οποιοδήποτε τρόπο και σε οποιαδήποτε θέση. Δεν είναι τυχαίο που με τον νόμο Παυλόπουλου μονιμοποιήθηκαν αρκετοί ανειδίκευτοι (με τις πλάτες των συνδικαλιστών βεβαίως)... Είναι μεγάλη αδικία οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ να ξανααξιολογηθούν. Οπως είχε πει η κυρια Χριστοφιλοπουλου ( υφυπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης) σε ραδιφωνική εκπομπή στον Χατζηνικολάου, στους υπαλλήλους αυτους πρεπει να στηριχθει η ΝΕΡΙΤ. Τέλος θα ηθελα να επισημάνω πως στην ΕΡΤ στα περισσοτερα ποστα οι προσληφθέντες με τον ΑΣΕΠ μαζι με ορισμένους με το ΠΔ κάναν όλη τη δουλεία. Κάποιοι που φωνάζουν για κατσαβίδια και 25χρονες εμπειρίες, καλο θα ήταν να θυμιθουν πόσα χρονια είχαν να πιάσουν εργαλείο. Η πρόταση μου είναι 7 χρόνια προυπηρεσια σε ραδιοτηλεοπτικό μέσο και Advance.