Αρχική Διαβούλευση για την περιγραφή των απαιτούμενων προσόντων του προς πρόσληψη προσωπικού της ΝΕΡΙΤ ΑΕΕΙΣΑΓΩΓΗΣχόλιο του χρήστη Φ.Β. | 28 Νοεμβρίου 2013, 17:58
Ελληνική Ραδιοφωνία Τηλεόραση Α.Ε.(ΕΡΤ ΑΕ) Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Ο διαγωνισμός της ΔΤ είχε ως προϋπόθεση την προϋπηρεσία σε ραδιοτηλεοπτικό φορέα (χωρίς χρονικούς περιορισμούς, όχι όπως τώρα που τίθενται τα δύο χρόνια σε ραδιοτηλεοπτικό μέσο) και ήταν στην σωστή κατεύθυνση. Ο διαγωνισμός για τον τελικό φορέα θα πρέπει να κινηθεί στο ίδιο πνεύμα. Να μοριοδοτείται μεν η προϋπηρεσία στον ραδιοτηλεοπτικό τομέα αλλά να μην αποκλείονται από τον διαγωνισμό άνθρωποι που έχουν προϋπηρεσία μικρότερη από δύο έτη όπως προτείνεται. Υπάρχουν επιτυχόντες συμβασιούχοι ορισμένου χρόνου με διαγωνισμό ΑΣΕΠ στην ΕΡΤ (όχι διαδικασιών ΑΣΕΠ με συνεντεύξεις και λοιπές αλχημείες αλλά καθαρού διαγωνισμού) που έτσι αποκλείονται. Οι ίδιοι ή και άλλοι έχουν πετύχει και στον διαγωνισμό του μεταβατικού φορέα και εργάζονται τώρα στη ΔΤ. Πως αυτομάτως κρίνονται όλοι αυτοί ανεπαρκείς, όχι για πρόσληψη στην ΝΕΡΙΤ, αλλά για συμμετοχή στην διαδικασία του διαγωνισμού καθαυτού; Οι διπλωματούχοι μηχανικοί του πολυτεχνείου είναι επιστήμονες και έτσι πρέπει να αντιμετωπίζονται διαφορετικά ας μοριοδοτηθεί και ο μπάρμπας στην Κορώνη και οι νέοι επιστήμονες με μεταπτυχιακά και δύο, τρείς ξένες γλώσσες να πάνε ανθρακωρύχοι στο Βέλγιο. Ευχαριστώ.