Αρχική Διαβούλευση για την περιγραφή των απαιτούμενων προσόντων του προς πρόσληψη προσωπικού της ΝΕΡΙΤ ΑΕΕΙΣΑΓΩΓΗΣχόλιο του χρήστη Κώστας Μπιξάκης | 28 Νοεμβρίου 2013, 17:35
  • Σχόλιο του χρήστη 'Κώστας Μπιξάκης' | 28 Νοεμβρίου 2013, 17:35
    Το βλέπω Θετικά/Αρνητικά: 0  0

    Έχοντας διαβάσει τις περισσότερες απόψεις που έχουν διατυπωθεί στη συζήτηση, θα συμφωνήσω στα ακόλουθα: 1.Πρόσληψη με κριτήρια ΑΣΕΠ χωρίς πρόσθετη μοριοδότηση για τους πρώην εργαζομένους.Επίσης καλό θα ήταν για την οικονομία του χρόνου να χρησιμοποιηθεί η ηλεκτρονική πλατφόρμα για την αίτηση-μοριοδότηση όπως με τους ελεγκτές του υπουργείου οικονομικών. 2.Βαθμολόγηση και του Τέστ γενικών γνώσεων του ΑΣΕΠ τουλάχιστον για τις διοικητικές ειδικότητες.Θα είναι μια καινοτομία και νομίζω ότι επιβάλεται σε ένα οργανισμό πολιτισμού. 3.Σύναψη συμβολαίων ορισμένου χρόνου για δημοσιογράφους και παρουσιαστές. Δεν είναι απαραίτητο να είναι μόνιμοι και πρέπει να ανανεώνονται.Εννοείται ότι τα όποια συμβόλαια θα είναι λογικών αποδοχών. 4.Παραχώρηση-με διαγωνισμό και αυστηρές προϋποθέσεις και ελέγχους- των μη βασικών λειτουργιών σε εργολάβους παραχωρησιούχους.