Αρχική Ρυθμίσεις περί σταδιοδρομίας και εξέλιξης στελεχών και οικονομικής μέριμνας και λογιστικού των Ενόπλων ΔυνάμεωνΆρθρο 01 – Ειδικές κατηγορίες αξιωματικών Εκτός Οργανικών ΘέσεωνΣχόλιο του χρήστη Θωμάς | 7 Απριλίου 2017, 22:41
|
Υπουργείο Εθνικής Άμυνας Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Κατ' αρχήν συγχαρητήρια στον κ. ΥΕΘΑ κκ Καμμένο, γιατί πολύ πέρασαν από το Υπουργείο αλλά κανένας δεν το έκανε πράξη να παραμένουν όσοι στρατιωτικοί το επιθυμούν και πέραν της 35ετιας. Παρά την αρνητική στάση πολλών, που με διάφορες προφάσεις και που σχεδόν πάντα έκαναν αρνητικές εισηγήσεις, για δήθεν προβλήματα ιεραρχίας του στρατεύματος, πάει να γίνει κάτι σωστό και δίκαιο και αυτό το οφείλουμε στον κ. Καμμένο. Ούτως ή άλλος η εφαρμογή του μέτρου αυτού, 58ο έτος ηλικίας ή 40 έτη υπηρεσίας, σε λίγα χρόνια θα είναι υποχρεωτική και παρόλα αυτά υπήρχαν αβάσιμες αντιρρήσης για την εφαρμογή του. Ποιό το πρόβλημα εφαρμογής του από σήμερα αντί σε 5-6 χρόνια??? Τότε θα είναι σωστό και τώρα δεν είναι??? Είναι αδιανόητο να υπάρχουν εργαζόμενοι που να λαμβάνουν πλήρη σύνταξη σε ηλικία 52 ετών, ενώ άλλοι είναι υποχρεωμένοι να εργάζονται έως τα 67 και πλέον έτη. Θα σταματήσει πιά η κατακραυγή των άλλων εγαζομένων. Επιτέλους πρυτάνευσε η κοινή λογική και δύνεται η δυνατότητα σε αξιόλογα στελέχη των Ε.Δ. με επαγγελματική εμπειρία, να παραμείνουν στο στράτευμα και να προσφέρουν τη γνώση που έχουν αποκτήσει στα 35 χρόνια υπηρεσίας-προσφοράς στις Ε.Δ.