Υπουργείο Εθνικής Άμυνας

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Βασίλης' | 10 Απριλίου 2017, 09:26

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Προσωπικά θεωρώ ότι ο θεσμός των εξετάσεων είναι αποτυχημένος. Εφόσον θέλουμε κάποιον με συγκεκριμένα προσόντα που θα εκτελεί συγκεκριμένα καθήκοντα, αναζητούμε στελέχη με τα συγκεκριμένα προσόντα και επανδρώνουμε την υπηρεσία. Δεν χρειάζεται (για ακόμη μία φορά) να επιλέγουμε με εξετάσεις που θέτουν άτομα με εμπειρική γνώση (βλ. όχι οικονομολόγοι) στην αξιολόγηση άλλων μη οικονομολόγων για να επιτελέσουν οικονομικά καθήκοντα. Εφόσον κάτι φτιάχνεται εξαρχής καλό είναι να φτιαχτεί ορθά δεχόμενο τις αρχές που ισχύουν σε όλη την κοινωνία και όχι κοιτώντας μόνο μυωπικά τον χώρο των ΕΔ. Και για να προλάβω τους κακοθελητές που θα πουν ότι φωτογραφίζω τα στελέχη της ΣΣΑΣ, υπάρχει πλέον ικανός αριθμός στελεχών ΑΣΕΙ με πτυχία στην οικονομική επιστήμη. Μάλιστα, πρόσφατα έμαθα και για στέλεχος με διδακτορικό στα οικονομικά!!! Η αποφυγή αποψίλωσης του οικονομικού σώματος μπορεί να αντιμετωπιστεί με πολλούς τρόπους (π.χ. ποσόστωση). Δεν είναι κρίμα να χάνεται εξειδικευμένο προσωπικό που θα μπορούσε να συνεισφέρει σε αυτόν τον κλάδο και μάλιστα που έχει μορφωθεί και εξειδικευθεί με δικά του έξοδα άρα χωρίς κόστος στην υπηρεσία; Ας μην περιοριστούμε πάλι στην εξέταση στελεχών που θα είναι ιδανικά στην αποστήθιση συγκεκριμένης ύλης, χάνοντας τόσο τον τύπο όσο και την ουσία της προσπάθειας. Ας αποστομώσουμε όλους τους κριτές εκτός ΕΔ στελεχώνοντας την υπηρεσία (σε βάθος κάποιου χρόνου) με οικονομολόγους τηρώντας τόσο τα τυπικά όσο και τα ουσιαστικά προσόντα που πρέπει να έχει ένας οικονομικός επιθεωρητής. Παράλληλα, το συγκεκριμένο μέτρο μπορεί να αποτελέσει και ένα κίνητρο (όπως οι ξένες γλώσσες) ώστε τα στελέχη να κατευθυνθούν προς τη φοίτηση σε ΑΕΙ, ανεβάζοντας συνολικά το επίπεδο μόρφωσης των στελεχών. Πιστεύω ότι πλέον ήρθε η ώρα για μια υπέρβαση στα εσκαμμένα στο χώρο.