Αρχική Ρυθμίσεις Μέριμνας Προσωπικού Ενόπλων Δυνάμεων, Στρατολογίας, Στρατιωτικής Δικαιοσύνης και άλλες διατάξειςΆρθρο 02 – Τροποποίηση διατάξεων του ν.δ. 1400/1973 (Α΄ 114)Σχόλιο του χρήστη Αντύπας Χρήστος | 16 Μαρτίου 2019, 10:14
  • Σχόλιο του χρήστη 'Αντύπας Χρήστος' | 16 Μαρτίου 2019, 10:14

    Δοθείσης της ευκαιρίας της δυνατότητας τροποποίησης της υποπαραγράφου α΄ της παραγράφου 4 του άρθρου 63 του ν.δ.1400/1973, θα πρέπει να εξασφαλιστεί η ισότιμη συνταγματική μεταχείριση του προσωπικού των ΕΔ για λόγους ηθικής και δικαίου ως προς το δικαίωμα άσκησης ιδιωτικού έργου ή εργασίας επ’ αμοιβή λαμβάνοντας υπόψη τις παρακάτω παραμέτρους: 1) Το σύνολο των απόφοιτων παραγωγικών σχολών των ΕΔ δεσμεύεται να ανήκει υποχρεωτικά, στις τάξεις του ΕΣ βάσει υπογραφής (την οποία σχεδόν κανείς δε θυμάται) για χρονικό διάστημα τριπλάσιο της διάρκειας της παραπάνω φοίτησης, εκτός αν καταβάλλει στην Υπηρεσία διόλου ευκαταφρόνητο ποσό. Κατά τη διάρκεια της υποχρεωτικής παραμονής θα πρέπει να παρέχεται το δικαίωμα άσκησης ιδιωτικού έργου ή εργασίας επ’ αμοιβή, μιας και στερείται της ελευθερίας της παραίτησης. 2) Δεν υπάρχει ισότιμη μεταχείριση των Αξκών Φαρμακοποιών μεταξύ των 3 κλάδων των ΕΔ, όσον αφορά το συγκεκριμένο δικαίωμα, ενώ είναι απόφοιτοι ίδιας παραγωγικής στρατιωτικής σχολής και ίδιου πανεπιστημιακού ιδρύματος με την ίδια βάση εισαγωγής στις Πανελλήνιες Εξετάσεις. 3) Δεν υπάρχει ισότιμη μεταχείριση των Αξκών Υγειονομικού που είναι απόφοιτοι παραγωγικών σχολών αξιωματικών (ΣΣΑΣ και ΣΑΝ), αφού μέχρι τώρα η εν λόγω υποπαράγραφος παρέχει το συγκεκριμένο δικαίωμα στους Ιατρούς , Οδοντίατρους και Κτηνίατρους, με την υπό διαβούλευση τροποποίηση να προστίθενται οι Ψυχολόγοι και εξαιρούνται οι Φαρμακοποιοί και οι Νοσηλευτές, ενώ όλοι οι παραπάνω επιτελούν με το έργο τους κοινωνική αποστολή στα πλαίσια της Υγειονομικής ιδιότητάς τους. 4) Δεν υπάρχει ισότιμη μεταχείριση του προσωπικού των ΕΔ που στα πλαίσια της Υπηρεσίας (απόφοιτοι ΣΣΑΣ, ΣΑΝ, Ευελπίδων με ειδικότητα ΤΧ κλπ.) ή από προσωπική επιλογή, έχουν φοιτήσει σε οποιοδήποτε ίδρυμα Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης (ΑΕΙ ή ΤΕΙ), όσον αφορά το συγκεκριμένο δικαίωμα, μιας και πλην Ιατρών και Μουσικών όλοι οι υπόλοιποι ίδιου επιπέδου μόρφωσης δεν μπορούν να εξασκήσουν κι εφαρμόσουν ιδιωτικά το πεδίο γνώσης τους. 5) Δεν υπάρχει ισότιμη μεταχείριση του συνόλου του προσωπικού των ΕΔ που για οποιοδήποτε προσωπικό, βιοποριστικό, κοινωνικό ή άλλο λόγο επιθυμεί να ασκήσει οποιοδήποτε ιδιωτικού έργο ή εργασία επ’ αμοιβή. Συμπεραίνοντας, η κοινή λογική επιτάσσει, για να εξαλειφθούν οι παραπάνω ανισότητες και λανθάνουσες καταστάσεις, η τροποποίηση της παρ. 3 του άρθρου 63 κατ’ αναλογία με το άρθρο 31 του Κώδικα Δημοσίων Υπαλλήλων και Υπαλλήλων ΝΠΔΔ (Ν. 3528/2007), για την παροχή του δικαιώματος άσκησης ιδιωτικού έργου ή εργασίας επ’ αμοιβή, να γίνει για το σύνολο του Στρατιωτικού Προσωπικού.