Αρχική ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ «ΑΠΕΛΕΥΘΕΡΩΣΗ ΑΓΟΡΑΣ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ, ΕΚΣΥΓΧΡΟΝΙΣΜΟΣ ΤΗΣ ΔΕΗ, ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΔΕΠΑ ΚΑΙ ΣΤΗΡΙΞΗ ΤΩΝ ΑΠΕ»Άρθρο 03 – Προσλήψεις προσωπικού αορίστου χρόνουΣχόλιο του χρήστη Ηρακλής Σκοτεινός | 11 Νοεμβρίου 2019, 13:58
Yπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Η λειτουργία και παρακολούθηση της Αγοράς Εξισορρόπησης αποτελεί μια μεγάλη πρόκληση για τον ΑΔΜΗΕ. Η προσαρμογή της ελληνικής ενεργειακής αγοράς στο Μοντέλο-Στόχο απαιτεί προσωπικό άρτια καταρτισμένο και εξειδικευμένο σε όλους τους εμπλεκόμενους φορείς. Ειδικότερα στην περίπτωση του Διαχειριστή του Συστήματος, οι υποχρεώσεις για την ομαλή λειτουργία της Αγοράς Εξισορρόπησης έχουν αυξηθεί εκθετικά συγκριτικά με το παρελθόν, τόσο όσον αφορά το επιχειρησιακό κομμάτι, όσο και όσον αφορά το κομμάτι της πληροφοριακής υποστήριξης. Οι χρονοβόρες και αναποτελεσματικές διαδικασίες που ακολουθούνται σήμερα στον ΑΔΜΗΕ για την πρόσληψη προσωπικού δεν επιτρέπουν στην εταιρία να αντλήσει κατάλληλο, υψηλής εξειδίκευσης προσωπικό προκειμένου να ανταποκριθεί στις σημαντικές προκλήσεις της νέας αγοράς. Ως εκ τούτου, η επέκταση του μέτρου του άρθρου 3 στον ΑΔΜΗΕ, θα επιτρέψει στην εταιρία να ανταποκριθεί στις σύγχρονες απαιτήσεις του λειτουργού αγοράς Εξισορρόπησης. Παράλληλα, το γεγονός ότι στο μετοχικό του κεφάλαιο συμμετέχουν εισηγμένη εταιρεία και στρατηγικός επενδυτής, σε συνδυασμό με την ύπαρξη και λειτουργία ήδη από διετία Επιτροπής αντίστοιχης με αυτή του άρθρου 5 του ν/σ, αποτελούν ασφαλή εχέγγυα αμεροληψίας και διαφάνειας στη σχετική διαδικασία.