• Σχόλιο του χρήστη 'ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ' | 14 Απριλίου 2024, 13:01

    1. Η μεταβολή της εργασιακής κατάστασης των υπαλλήλων της Διεύθυνσης Υδάτων της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Θεσσαλίας -Στ Ελλάδας καθώς και των υπαλλήλων της Περιφέρειας Θεσσαλίας από ΜΟΝΙΜΟΙ σε ΙΔΑΧ είναι μια μεταβολή προς το δυσμενέστερο και μέχρι σήμερα απ όσο γνωρίζω δεν εφαρμόζεται ως πρακτική, και είναι μια μεταβολή για την οποία θα πρέπει να συμφωνούν και οι ίδιοι υπάλληλοι. Να διατηρηθεί η εργασιακή κατάσταση των μονίμων υπαλλήλων στον νέο φορέα. 2. Να προβλεφθεί εργασιακή διασφάλιση και των υπαλλήλων των ΟΕΒ στον νέο οργανισμό ΟΔΥΘ για την υποτιθέμενη περίπτωση παύσης λειτουργίας του . Υπάρχει προηγούμενο με την ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑ ΖΑΧΑΡΗΣ όπου οι υπάλληλοι της μετακινήθηκαν σε άλλες υπηρεσίες του Δημοσίου ή του Ευρύτερου Δημόσιου Τομέα όταν έπαψε η λειτουργία της.