• Σχόλιο του χρήστη 'Σωτήρης Μάμαλης' | 22 Δεκεμβρίου 2010, 19:57

    Μερικές παρατηρήσεις επί των προτάσεων για το προσωπικό: 1. Δεν υπάρχουν "μηχανικοί πετρελαίων". Για να ξέρουμε τι λέμε, μηχανικός είναι κάποιος που έχει δίπλωμα πολυτεχνείου. Οι πτυχιούχοι ΤΕΙ είναι τεχνολόγοι και οι μη κάτοχοι πτυχίου είναι τεχνικοί, μάστορες κλπ. 2. Για να έχετε προσωπικό κατάλληλο και εκπαιδευμένο για τέτοιες τεχνικές και επιχειρηματικές δραστηριότητες χρειάζεστε επιπλέον των προαναφερθέντων: Μηχανολόγους Μηχανικούς, Χημικούς Μηχανικούς και Μηχανικούς Μεταλλείων-Μεταλουργούς. Εάν ενδιαφέρεστε να μάθετε τους λόγους μπορώ να σας εξηγήσω. 3. Φροντίστε το Δ.Σ. της εταιρείας να απαρτίζεται κυρίως από μηχανικούς με γνώσεις διοίκησης επιχειρήσεων και/είτε εμπειρία σε βιομηχανίες και όχι απλά μάνατζερς που δεν έχουν σχέση με το λειτουργικό αντικείμενο της επιχείρησης. Κι εδώ μπορώ να επεκταθώ εάν το χρειάζεστε. 4. Συνδέστε τη λειτουργία της επιχείρησης με ερευνητικά προγράμματα προς τα πολυτεχνεία και πανεπιστήμια της χώρας, ώστε να εκμεταλλευθεί η τεχνογνωσία των ιδρυμάτων αυτών και να εκπαιδευτούν φοιτητές ως μελλοντικό προσωπικό της επιχείρησης. Με άλλα λόγια χρησιμοποιήστε την επιχείρηση για να επενδύσετε σε ανθρώπινο δυναμικό. Εάν ενδιαφέρεστε να μάθετε περισσότερα μπορούμε να επικοινωνήσουμε σε προσωπικό επίπεδο. Σωτήρης Μάμαλης Μηχανολόγος Μηχανικός ΕΜΠ