Αρχική Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε.Άρθρο 12 – Ελάχιστα όρια αποδοχώνΣχόλιο του χρήστη L.V | 14 Νοεμβρίου 2020, 19:00
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
|
Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Αν θεωρηθεί ότι οι εργαζόμενοι του Υπουργείου Οικονομικών και της ΑΑΔΕ αποτελούν την εικόνα του σύγχρονου κράτους, τότε σε αυτή κυριαρχεί η ανισότητα και οι διακρίσεις, χαρακτηριστικά που δεν τιμούν ένα σύγχρονο ευρωπαϊκό κράτος με τους νεοδιόριστους υπαλλήλους να αγωνίζονται για την διαβίωση τους αποδεικνύοντας καθημερινά ότι αξίζουν την «ειδική αμοιβή». Η ισότητα μεταξύ όλων των υπαλλήλων πρέπει να εφαρμοσθεί πριν το Ειδικό Μισθολόγιο, ώστε να αποτελεί ενιαία και δίκαιη βάση για την αξιολόγηση. Η εισαγωγή κινήτρων και στόχων ενθαρρύνει τους εργαζόμενους να λειτουργούν με τρόπο αποδοτικότερο και όχι οι εκβιασμοί. Είναι δεδομένο πως θα αποτύχει η αξιολόγηση εάν οι αξιολογούμενοι την εκλαμβάνουν ως άδικη, χειριστική και μοχλό πίεσης.