Αρχική Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε.ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’ Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε. Άρθρο 1 – Πεδίο εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Βασίλης Κ. | 16 Νοεμβρίου 2020, 13:43
  • Σχόλιο του χρήστη 'Βασίλης Κ.' | 16 Νοεμβρίου 2020, 13:43

    Στην παρουσίαση του ειδικού μισθολογίου από τη Α.Α.Δ.Ε. (βλ. τον σύνδεσμο https://www.aade.gr/sites/default/files/2020-11/eideiko_misth.pdf) στη σελίδα 20 στη δεύτερη παράγραφο έχει την εξής ερώτηση:«Είμαι νεοδιόριστος υπάλληλος και το επίδομα Π.Θ.Ε. είναι μικρότερο από την προσωπική διαφορά που θα λάμβανα. Γιατί με συμφέρει το ειδικό μισθολόγιο έναντι της χορήγησης προσωπικής διαφοράς; »Και ακολουθεί η απάντηση:» Με το ειδικό μισθολόγιο κάθε χορήγηση κλιμακίου ανά διετία αποτελεί πραγματική αύξηση. Επιπλέον, μετά τη διετία της επιτυχούς δοκιμαστικής υπηρεσίας, το επίδομα Π.Θ.Ε. αυξάνεται. Ενώ με την ισχύουσα χορήγηση προσωπικής διαφοράς ο νεοδιόριστος υπάλληλος παραμένει «παγωμένος» στο ίδιο επίπεδο μικτών αποδοχών για περίπου 16 χρόνια, μέχρι αυτή να μηδενιστεί. Καταργούμε την αδικία.» Πως καταργείτε την αδικία; Κάνοντας τον νεοδιόριστο να περιμένει 16 χρόνια μέχρι να πάρει αυτά που παίρνει ο διπλανός του σήμερα; Είναι χιουμοριστικό το κείμενο eideiko_misth.pdf ? Διότι μόνο ώς χιουμοριστικό μπορώ να το εκλάβω. "Παγώσετε" το μισθό μου για 16 χρόνια στο μισθό που θα φτάσω μετά απο 16 χρόνια αν δεν πάρω Προσωπική Διαφορά. Κανένας δεν θα παραπονεθεί με αυτό. Μα πόσο ανόητους μας περάνε;