Αρχική Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε.ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’ Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε. Άρθρο 1 – Πεδίο εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Β.Δ. | 19 Νοεμβρίου 2020, 17:25
Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Το προωθούμενο νομοσχέδιο κάθε άλλο παρά εξισώνει την αδικία μεταξύ υπαλλήλων που διορίστηκαν πριν και μετά το 2018 . Υπάλληλοι δυο ταχυτήτων που εργάζονται σε ίδια γραφεία με ίδιες αρμοδιότητες θα αμείβονται διαφορετικά! Πως ακριβώς θα σταματήσει αυτή η αδικία που διατυμπανίζετε με το πολυπόθητο νομοσχέδιο; Οι νέο διορισθέντες υπάλληλοι οι οποίοι πέτυχαν στον γραπτό διαγωνισμό εκτός από γνώσεις, πτυχία μεταπτυχιακά διαθέτουν στο μεγαλύτερο ποσοστό μεγάλη προϋπηρεσία στον ιδιωτικό τομέα (η οποία ζητήθηκε στο διαγωνισμό) ,για την οποία όχι απλά δεν αμείβονται αλλά θα συνεχίσουν να είναι ο τελευταίος τροχός της αμάξης με τις μικρότερες αμοιβές. Κανένας μορφωμένος και έμπειρος οικονομολόγος ή νομικός της εποχής μας μετά από αυτό το νομοσχέδιο δε θα επιδιώξει να προσληφθεί στην ΑΑΔΕ για 734 € καθώς αυτά τα χρήματα δεν φτάνουν ούτε προς το ζην για ένα άτομο, πόσο μάλλον για κάποιον οικογενειάρχη. Επιπλέον εκτός από το χαμηλό μισθό καλείται να ανταπεξέλθει στο δυσβάσταχτο κόστος της εκπαίδευσης στην Αθήνα για 9 μήνες όπου η ΑΑΔΕ δεν καλύπτει ούτε χρήματα για σίτιση. Η ανεξάρτητη αρχή τελικά δεν είναι και τόσο ανεξάρτητη καθώς απροκάλυπτα εξαιρούνται από το παρών ο Διοικητής και το Δ.Σ.