Αρχική Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε.Άρθρο 11 – Ειδική Αμοιβή και Βαθμός Θέσης ΕργασίαςΣχόλιο του χρήστη Sou. | 23 Νοεμβρίου 2020, 14:45
Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Ίση αμοιβή για ίση εργασία. Οποιαδήποτε ρύθμιση δε λαμβάνει υπόψη της την αρχή της ισότητας είναι καθόλα αντισυνταγματική. Το νομοσχέδιο που προτείνετε δεν απαλείφει την ήδη υπάρχουσα ανισότητα μεταξύ παλιών και νέων υπαλλήλων, αντιθέτως την επιτείνει καθώς επιβεβαιώνεται πλέον το γεγονός ότι ο νέοι υπάλληλοι δε θα λάβουν την προσωπική διαφορά που λαμβάνουν ήδη οι παλαιότεροι υπάλληλοι έχοντες τα ίδια προσόντα και παρέχοντας την ίδια εργασία. Είναι αντισυνταγματικό, υπάλληλοι στην ίδια θέση και υπηρεσία να λαμβάνουν μισθούς με τόσο μεγάλες διαφορές και αποκλίσεις λόγω του ότι κάποιοι έτυχε να διοριστούν στον δημόσιο τομέα ένα ή δύο έτη νωρίτερα από τον διορισμό των υπαλλήλων της προκήρυξης 1Γ/2017 οι οποίοι αφενός μεν δεν λαμβάνουν την προσωπική διαφορά αφετέρου δε, θα είναι έρμαια των προϊσταμένων τους όσον αφορά στην κατάταξη των βαθμών θέσεων εργασίας κατά την αξιολόγηση τους.