Αρχική Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε.ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’ Ειδικό μισθολόγιο Α.Α.Δ.Ε. Άρθρο 1 – Πεδίο εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Βασίλης Σ. | 26 Νοεμβρίου 2020, 16:09
Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Ο τρόπος παρουσίασης του ειδικού μισθολογίου το λιγότερο υποτιμά την νοημοσύνη όλων των συναδέλφων. Πως είναι δυνατόν να αναγνωρίζετε ότι υφίσταται αδικία στους νεοδιόριστους υπαλλήλους , εφόσον την αναφέρετε και στην σχετική ερώτηση/απάντηση και να μην την εξαλείφετε άμεσα αλλά σε βάθος χρόνου και με προϋποθέσεις και χωρίς να γίνεται σαφές το ποσό της Ειδικής Αμοιβής ανά Θ.Ε. Οι 548 συνάδελφοι της 1Γ/2017 καθώς και οι επιλαχόντες αυτής, πέτυχαν σε έναν άκρως απαιτητικό γραπτό διαγωνισμό και διακρίθηκαν μεταξύ χιλιάδων νομικών, οικονομολόγων, στατιστικών , έχουν στην πλειονότητά τους χρόνια εμπειρίας στον ιδιωτικό τομέα και μπήκαν στην υπηρεσία με όνειρα και διάθεση να προσφέρουν και ήδη προσφέρουν με την τοποθέτησή τους σε θέσεις ευθύνης. Η μέχρι τώρα αντιμετώπισή τους τόσο μισθολογικά όσο και ηθικά-κοινωνικά (μεταθέσεις, αρχική τοποθέτηση σε ΦΟ.Τ.Α χωρίς αποζημιώση κ.α.) θίγει την αξιοπρέπεια τους με την απαίτηση αυτονόητων δικαιωμάτων. Με τις υπάρχουσες συνθήκες τις οποίες κατοχυρώνετε με την ψήφιση του Ειδικού Μισθολογίου όχι μόνο την προσέλκυση ικανού και καταρτισμένου στελεχιακού δυναμικού δεν πρόκειται να επιτύχετε αλλά θα χάσετε και το υπάρχον. Μήπως στην πραγματικότητα αυτό θέλετε να επιτύχετε;