Αρχική Ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών, των νέων και της οικογένειαςΜΕΡΟΣ Γ΄- ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ – ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ – ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΥΞΗΣΗ ΜΙΣΘΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΩΝ ΤΟΥΣ ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΟΥ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ – Άρθρο 20 – Αναπροσαρμογή βασικών μισθώνΣχόλιο του χρήστη Μιχαηλ | 12 Ιουλίου 2023, 13:12
  • Σχόλιο του χρήστη 'Μιχαηλ' | 12 Ιουλίου 2023, 13:12

    1ον ο βασικός μισθός του ΥΕ γίνεται 780 * (1,0897) = 850 * 12 μήνες = 10.200 τον χρόνο ο βασικός μισθός στον ιδιωτικό τομέα είναι ήδη 780 *14 = 10.920 τον χρόνο. Αρα παρά την αύξηση ο βασικός μισθός του Δημοσίου υπαλλήλου ΥΕ θα είναι ΜΙΚΡΟΤΕΡΟΣ περίπου ΚΑΤΑ ΕΝΑ μισθό, από αυτού του ιδιωτικού τομέα. Αυτό δεν θα προκαλέσει κύμα προσφυγής σε ένδικα μέσα από όλους όσους αδικούνται; 2ον Αυτή η αύξηση (8,97%) γίνεται κυρίως λόγω του πληθωρισμού χωρίς μάλιστα να καλύπτει το σύνολο τα έτη 2022-2023 ενώ υπήρξε μείωση τουλάχιστον κατά 40% τα χρόνια της κρίσης. Θα έπρεπε στον νόμο να υπάρχει σύνδεση βασικου μισθού με το κατώτερο κλιμάκιο του υπαλλήλου ΥΕ ώστε να ανεβαίνει ταυτόχρονα μόλις αυξάνεται ο βασικός μισθός και να μην χρειάζεται νέα νομοθεσία κάθε φορά. Ηδη η πολυνομία έχει αβασταχτο κόστος, το οποίο πληρώνουν όλοι (σε εργατοώρες, σε εκτυπώσεις κλπ) 3ον Θα έπρεπε να υπάρχει και αυτόματη τιμαριθμική προσαρμογή σε μισθούς και κριτήρια επιδομάτων, όπως υπάρχει στις συντάξεις, καθώς δεν θα έπρεπε αυτή να είναι στην διακριτική ευχέρια κάθε κυβέρνησης που θα έπρεπε να φροντίζει μόνο ώστε ο τιμάριθμος να αντανακλά την αύξηση κόστους από εξωτερικούς παράγοντες κι όχι λόγω κερδοσκοπίας, οπότε και να μην χρειάζεται να αυξήσει τους μισθούς λόγω αυτού του γεγονότος.