• Σχόλιο του χρήστη 'Αβραάμ' | 17 Ιουλίου 2023, 08:48

    Θα πρέπει να δοθεί μέριμνα ώστε να αρθεί η αναστολή μισθολογικής εξέλιξης της περιόδου από 01.01.2016 έως 31.12.2017, η οποία επιφέρει μόνιμη μισθολογική βλάβη για όλο τον εργασιακό βίο του υπαλλήλου, καθώς και του συντάξιμου βίου, αφού επιφέρει μείωση και στο συντάξιμο μισθό. Παράδειγμα: Ένας υπάλληλος κατηγορίας ΤΕ και ΠΕ, με «X» χρόνια υπηρεσίας, που έχει προσληφθεί πριν την 01.01.2016 θα έχει πάντα ένα κλιμάκιο λιγότερο από κάποιον που προσλήφθηκε μετά την 31.12.2017 και θα έχει επίσης «Χ» χρόνια υπηρεσίας. Άρα ο πρώτος θα πληρώνεται με ένα κλιμάκιο λιγότερο από το δεύτερο για πάντα και ας έχουν τα ίδια χρόνια υπηρεσίας. Αυτό δεν είναι ενιαίο μισθολόγιο.