Αρχική ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΣΥΜΜΕΤΟΧΩΝ ΚΑΙ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ ΚΑΙ ΤΩΝ ΘΥΓΑΤΡΙΚΩΝ ΤΗΣΆρθρο 20 – Προσλήψεις προσωπικού αορίστου χρόνου από τις λοιπές θυγατρικές της Ελληνικής Εταιρείας Συμμετοχών και Περιουσίας – Αντικατάσταση άρθρου 30 ν. 4972/2022Σχόλιο του χρήστη Σωματείο Εργαζομένων ΟΑΣΑ | 23 Ιουλίου 2024, 08:29
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
Στο οικοσύστημα των εταιριών που απαρτίζουν τις Συγκοινωνίες Αθηνών, και οι οποίες αποτελούν θυγατρικές της ΕΕΣΥΠ, υπάρχουν πολύ μεγάλες ανάγκες για πρόσληψη εξειδικευμένου τεχνικού και επιστημονικού προσωπικού. Η ενίσχυση των αστικών συγκοινωνιών αποτελεί πάγιο και διαχρονικό αίτημα του Σωματείου Εργαζομένων ΟΑΣΑ. Ωστόσο η απομάκρυνση από τις διαδικασίες του ΑΣΕΠ, εγείρει ερωτήματα σε σχέση με την αξιοκρατία κι τη διαφάνεια της προτεινόμενης διαδικασίας. Επιπλέον, δημιουργούνται ερωτήματα για τον τρόπο προσδιορισμού των απαιτούμενων προσλήψεων και της διαδικασίας που θα ακολουθηθεί προκειμένου να εγκριθούν οικονομοτεχνικά. Αρκεί να περιγράφονται στα επιχειρησιακά σχέδια που καταρτίζουν οι θυγατρικές εταιρείες; Ο χρόνος εργασίας προσμετράται ως χρόνος εργασίας σε δημόσια υπηρεσία ή σε ιδιωτική; Γιατί τότε σε περίπτωση πρόσληψης εργαζόμενου σε άλλη δημόσια εταιρεία, τα έτη παραμονής του στις θυγατρικές εταιρείες της ΕΕΣΥΠ δεν προσμετρώνται.