• Σχόλιο του χρήστη 'Γεωργία Παναγοπούλου' | 27 Δεκεμβρίου 2009, 11:31

    Οι Ελεγκτικοί μηχανισμοί επειδή δεν είναι απρόσωποι αλλά αφορούν ανθρώπινο δυναμικό θεωρώ ότι: Οι έλεγχοι π.χ. σε ένα Νομό να γίνονται από υπαλλήλους άλλου Νομού να αντικαθίστανται συνεχώς, ώστε να μην δίδεται η ευκαιρία των γνωριμιών. Όμως εδώ υπάρχει το πρόβλημα όπως διαβάζω και ακούω των αποδοχών των ανθρώπων που καλούνται να λειτουργήσουν με ευσυνειδησία και ήθος. Κατά την γνώμη μου χρειάζεται να δοθεί και οικονομικό κίνητρο, ιδιαίτερα στο άτομο που καλείται να πραγματοποιήσει ελέγχους εκτός ορίων της κατοικίας του. θα μπορούσε να γίνεται κάποια έκθεση από τον/την ελεγκτή και αναλόγως των αποδόσεών του να αμοίβεται και να επιβραβεύεται η προσπάθειά του με την δημιουργία ενός, ίσως, κωδικού επιβράβευσης. Εκτός των συμβατικών για μετάβαση και διαμονή εξόδων, κατά την γνώμη μου, θα πρέπει, επιτέλους, η Πολιτεία μας να επιβραβεύει και την αξία του ατόμου. Φυσικά, στις ημέρες μας, η επιβράβευση δεν είναι απλά ένα μπράβο αλλά ...οικονομική απολαβή. Σας εύχομαι να επιτύχετε στην προπάθεια την οποία καταβάλλετε. Στα θετικά όσο δύσκολα και να είναι θα είμαστε στο πλευρό σας.