Αρχική Η Αλλαγή του Ασφαλιστικού Συστήματος1.Υπάρχουσα ΚατάστασηΣχόλιο του χρήστη ΠΑΝΟΣ | 2 Απριλίου 2010, 07:01
Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. Ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για τη βελτίωση της λειτουργικότητάς του και για την ανάλυση της επισκεψιμότητάς του (Google Analytics).ΣυμφωνώΑποκλεισμός cookies τρίτωνΠολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies
|
ΠΑΝΤΑ ΠΙΣΤΕΥΑ ΟΤΙ Η ΕΡΓΑΣΙΑ ΕΙΝΑΙ ΠΗΓΗ ΕΥΤΥΧΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΑΝΘΡΩΠΟ ΚΑΙ ΟΧΙ ΚΑΤΕΡΓΟ. ΔΥΣΤΥΧΩΣ ΣΗΜΕΡΑ ΘΕΩΡΕΙΤΑΙ ΤΟ ΑΝΤΙΘΕΤΟ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΠΕΡΙΜΕΝΟΥΝ ΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ ΓΙΑ ΝΑ ΛΥΤΡΩΘΟΥΝ. ΗΡΘΑΝ ΛΟΙΠΟΝ ΟΙ ΠΡΩΟΡΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΠΟΥ ΤΙΝΑΞΑΝ ΜΑΖΙ ΜΕ ΤΗΝ ΛΕΗΛΑΣΙΑ ΤΩΝ ΤΑΜΕΙΩΝ ΤΑ ΤΑΜΕΙΑ ΣΤΟΝ ΑΕΡΑ ΚΑΙ ΨΑΞΤΕ ΤΩΡΑ ΝΑ ΒΡΕΙΤΕ ΧΡΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΤΟ ΜΕΛΛΩΝ. ΔΕΝ ΒΡΙΣΚΟΝΤΑΙ ΜΕ ΤΙΠΟΤΕ! ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ Η ΑΝΕΡΕΓΙΑ ΝΑ ΚΑΛΥΠΤΕΤΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ ΑΛΛΑ ΜΕ ΕΡΓΑΣΙΑ! ΟΤΑΝ ΕΡΘΕΙ Η ΩΡΑ ΠΟΥ Ο ΑΝΘΡΩΠΟΣ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΤΗ ΔΥΝΑΜΗ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΕΙ ΤΟΤΕ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΧΡΗΜΑΤΑ ΣΤΑ ΤΑΜΕΙΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΤΑΣΕΣ ΕΙΣΦΟΡΕΣ ΠΟΥ ΘΑ ΕΧΕΙ ΔΩΣΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΤΟΥ ΔΩΘΕΙ ΜΙΑ ΑΞΙΟΠΡΕΠΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ΚΑΙ ΟΧΙ ΨΥΧΟΥΛΑ ΕΤΣΙ ΠΡΕΠΕΙ 1)ΣΥΝΤΑΞΗ ΣΤΑ 65 ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΑΝΕΞΑΙΡΕΤΟΣ ΕΚΤΟΣ ΣΟΒΑΡΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΤΩΝ ΒΑΡΕΩΝ ΚΑΙ ΑΝΘΥ/ΝΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΠΟΥ ΘΑ ΚΑΘΟΡΙΣΤΟΥΝ ΜΕ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΕΣ ΜΕΛΕΤΕΣ ΤΑ ΟΡΙΑ ΤΟΥ ΚΑΘΕ ΤΕΤΟΙΟΥ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΟΣ 2)ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΣΕ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΕΙ ΤΑ 35 ΚΑΙ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΟΥΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΤΑ 65 3)ΑΜΕΣΗ ΕΞΙΣΩΣΗ ΟΡΙΩΝ ΑΝΔΡΩΝ ΓΥΝΑΙΚΩΝ ΑΦΟΥ ΣΗΜΕΡΑ ΥΠΑΡΧΕΙ ΙΣΟΤΗΤΑ ΤΩΝ 2 ΦΥΛΛΩΝ ΚΑΙ Η ΠΑΡΑΤΑΣΗ ΑΥΤΗΣ ΤΗΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ ΠΡΟΣΒΑΛΕΙ ΤΗ ΓΥΝΑΙΚΑ 4)ΠΟΙΝΙΚΟ ΑΔΙΚΗΜΑ Η ΕΙΣΦΟΡΟΔΙΑΦΥΓΗ ΚΑΚΟΥΡΓΗΜΑ Η ΛΕΗΛΑΣΙΑ ΤΩΝ ΤΑΜΕΙΩΝ 5)ΤΟ ΠΟΣΟ ΤΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΘΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΑΡΟΧΗ ΚΑΙ ΕΠΟΜΕΝΩΣ ΘΑ ΔΙΑΜΟΡΦΩΝΕΤΑΙ ΑΝΑΛΟΓΑ ΜΕ ΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΦΥΣΙΚΑ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΥ ΔΗΛΑΔΗ ΑΝ ΕΧΕΙ ΚΑΙ ΑΛΛΕΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ ΘΑ ΜΕΙΩΝΕΤΑΙ Η ΣΥΝΤΑΞΗ ΤΟΥ.