Αρχική «Ενίσχυση της κοινωνικής προστασίας: διατάξεις για την πρόληψη και αντιμετώπιση περιστατικών κακοποίησης και παραμέλησης ανηλίκων...»Άρθρο 03 Ειδική προϋπόθεση για την απασχόληση προσωπικού σε Φορείς Παιδικής ΠροστασίαςΣχόλιο του χρήστη ΑΣΠΑΣΙΑ ΚΑΡΦΑΚΗ | 1 Σεπτεμβρίου 2021, 15:39
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΑΣΠΑΣΙΑ ΚΑΡΦΑΚΗ' | 1 Σεπτεμβρίου 2021, 15:39

    Η έμφαση που δίνεται στο ποινικό μητρώο, ουσιαστικά είναι κενή περιεχομένου. Έτσι ή αλλιώς και σήμερα το δημόσιο δεν προσλαμβάνει άτομα με καταδίκες για τα αναφερόμενα αδικήματα και τα ΝΠΙΔ επίσης προσέχουν και ζητούν ποινικό μητρώο. Όταν επίσης ζητάτε να έχει καταδικαστεί τελεσίδικα ο ενδιαφερόμενος δεν καλύπτετε τα παιδιά. Διότι μπορεί να έχει υποπέσει σε αδικήματα (κακοποίηση παιδιών ή γυναικών, εκμετάλλευση γυναικών κ.λπ.) αλλά να περάσουν και 10 χρόνια μέχρι να τελεσιδικήσει. Συνεπώς πρέπει να ζητάτε και πιστοποιητικό περί μη διώξεως και παράλληλα να διερευνάται και ο χαρακτήρας του κάθε μελλοντικά εργαζόμενου, μέσω άλλων εργαλείων. Το πρόβλημα δεν είναι το ποινικό μητρώο, που άμεσα δίνει μια εικόνα για το ποιόν του ανθρώπου που θέλει να εργασθεί με παιδιά. Το ποινικό μητρώο δεν αρκεί σε καμία περίπτωση. Και ο Συνήγορος του Παιδιού παλαιότερα επέμενε στη διαδικασία της συνέντευξης μέσω της οποίας να ελέγχεται το άτομο για τα κίνητρα, τις δεξιότητες στην επικοινωνία και κυρίως στην επίλυση συγκρούσεων, την ύπαρξη προκαταλήψεων και στερεοτύπων και πολλά άλλα, που βγαίνουν στην επιφάνεια όταν ένα άτομο φροντίζει ανθρώπους σε αδυναμία, παιδιά ή ενήλικες.