Αρχική Η Αλλαγή του Ασφαλιστικού Συστήματος2. Τρόποι ΠαρέμβασηςΣχόλιο του χρήστη ΓΙΩΡΓΟΣ | 18 Απριλίου 2010, 08:21
Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. Ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για τη βελτίωση της λειτουργικότητάς του και για την ανάλυση της επισκεψιμότητάς του (Google Analytics).ΣυμφωνώΑποκλεισμός cookies τρίτωνΠολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies
|
Τα πράγματα ειναι απλά άμα θέλουμε. Πρώτα απογράψτε και δώστε ενα μοναδικο αριθμό σε κάθε ασφαλισμένο, που θα τον ακολουθεί σε όλη του τη ζωή, δεύτερο όλες οι εισφορές εργοδοτών και εργαζομένων να καταγράφονται στον αριθμό αυτό. Βάλτε ενα μαθηματικό ενιαίο τύπο να υπολογίζει την σύνταξη με βάσει τις πληρωμές του καθενός στο χρόνο που τις έκανε, γιατί δεν πιστεύω οτι πρέπει τα δέκα ευρώ του Α σε ανταπόδοση να δίνουν μεγαλύτερη σύνταξη απο τα 10 ευρώ του Β Βάλτε ένα ελάχιστο όριο ηλικίας συνταξιοδότησης για ΟΛΟΥΣ χωρίς εξαιρέσεις Αναπροσαρμόστε τις χαριστικές συντάξεις των ημετέρων και μη, σύμφωνα με τα παραπάνω (ξέρετε ΒΟΥΛΕΥΤΕΣ, Δημαρχοι, σώματα ασφαλείας, στρατιωτικοί κλπ) Αποσυνδεστε τη φάκα με τις ημερες απο την ασφάλιση, αυτό που ενδιαφέρει ειναι το τι πληρώνει κανείς και όχι πόσες μέρες δουλεύει (οταν είσαι νέος μπορει να δουλεύεις σε δύο και τρείς δουλειές πληρώνοντας εισφορές που πάνε χαμένες), ώστε να πάρεις και την αντίστοιχη σύνταξη Προσθέστε το κοινωνικο κομμάτι της συνταξης που θέλετε με όρους που θα συμφωνηθούν με την κοινωνία και τελειώσατε Εφαρμοστε ειδικούς κανόνες για άτομα με προβλήματα υγείας που δεν μπορουν να εργαστούν, διαχειριστειται κατάλληλα αυτούς που εχουν προβλήματα υγείας αλλά μπορούν να εργαστούν σε ειδικές θέσεις.