Αρχική Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1152 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ής Ιουνίου 2019 για διαφανείς και προβλέψιμους όρους εργασίας στην Ευρωπαϊκή ΈνωσηΆρθρο 25 – Ρυθμίσεις για την απασχόληση την έκτη ημέρα σε επιχειρήσεις ή εκμεταλλεύσεις συνεχούς λειτουργίας – Προσθήκη άρθρου 182Γ στον Κώδικα Ατομικού Εργατικού ΔικαίουΣχόλιο του χρήστη Παναγιωτου | 27 Αυγούστου 2023, 12:53
Είναι απαράδεκτο να υπερβαίνει η συνολική εβδομαδιαία εργασια τις 40 ώρες. Καταλαβαίνω το να είναι κυλιόμενο το ωράριο ή οι μέρες σε μια επιχείρηση που λειτουργεί 24/7, αλλά αποτελεί οπισθοδρομηση και καταπάτηση των με αγώνα κατωχυρωμενων εργασιακών δικαιωμάτων το να δίνεται η δυνατότητα στον εργοδότη να επιβάλλει εξαημερη εργασία. Η αλλαγή αυτή είναι κατάπτυστη.