Αρχική Οργάνωση Δημόσιας ΔιοίκησηςΆρθρο 06: Αναρρωτικές ΆδειεςΣχόλιο του χρήστη ΘΩΜΑΣ ΓΙΩΤΙΤΣΑΣ | 15 Μαΐου 2013, 10:29
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
|
Πρώην Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης Λεωφ. Βασιλίσσης Σοφίας 15, Αθήνα 106 74 Τηλ: 21 3131 3000 email: ydmed@ydmed.gov.grv email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ydmed.gov.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Αυξάνουμε παράλογα τη δυσκαμψία του Δημοσίου. Ακόμα και στον ιδιωτικό τομέα ο υπάλληλος μπορεί να ασθενήσει μεμονωμένες μέρες χωρίς να προσκομίσει χαρτί γιατρού. Ειναι ανθρώπινο. Και κρίνεται και ΑΠΟΔΟΤΙΚΟ από τους προϊστάμενους του Ιδ. Τομέα ένας υπάλληλος που δεν νιώθει καλά μια μέρα να κάτσει να ξεκουραστεί για ΜΙΑ ΜΕΡΑ χωρίς να πάει σε γιατρό που κινδυνεύει να δώσει 3-4 μέρες αναρρωτική. Από την στιγμή που υπάρχει η δικλείδα ασφαλείας κατά της κατάχρησης (όριο 4 ημερών - απαγόρευση χρήσης ΥΔ με αργίες) δεν αντιλαμβάνομαι προς τι το δημόσιο γίνεται δύσκαμπτο (κόστος επίσκεψης σε γιατρό - ουρές σε νοσοκομεία) σε ένα θέμα που έχει ρυθμιστεί εύλογα και ΑΠΟΔΟΤΙΚΑ. Όσοι κάνουν κατάχρηση εύκολα θα κάνουν κατάχρηση και του νέου νομοθετικού πλαισίου. Εδώ καιμε τα χλωρά, ενώ δεν κάνουμε καν κάτι για τα ξερά.