ο δικαίωμα χορήγησης γονικής άδειας για κάθε τέκνο προβλέπεται από την 64/2008 Γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους , η οποία αναφέρει ότι μητέρα υπάλληλος που λαμβάνει ήδη τη διευκόλυνση του μειωμένου ωραρίου ή της εννεάμηνης άδειας ανατροφής παιδιού και πριν από την εξάντλησή τους αποκτά νέο τέκνο, δικαιούται να λάβει το υπόλοιπο των διευκολύνσεων για το πρώτο τέκνο αργότερα, αθροιστικά με τις διευκολύνσεις που αντιστοιχούν στο νέο τέκνο.Στην ανωτέρα γνωμοδότηση αναφέρεται ρητά και κατηγορηματικά ότι το δικαίωμα είναι » αυτοτελές για κάθε τέκνο που δεν έχει ακόμη συμπληρώσει το τέταρτο έτος της ηλικίας του και ότι σε περίπτωση κατά την οποία ο υπάλληλος έχει αποκτήσει και άλλο τέκνο, είναι δυνατή η διαδοχική χορήγηση σε αυτόν της εν λόγω άδειας και των λοιπών διευκολύνσεων, δηλαδή η χορήγηση της μιας άδειας αμέσως μετά την εκπνοή της προηγούμενης ακέραιας και χωρίς καμμία απομείωση (Βλ. ΣτΕ 2/2006,420/2005 και Διοικ. Εφ. Αθ. 1110/2007)».Επίση η 3μηνη προβλεπόμενη άδεια μετά το 3ο παιδί, είναι για κάθε τέκνο και πρέπει να διευκρινιστεί αυτό στο νόμο και όχι να λένε ότι δίνεται άπαξ, όσα παιδιά και να κάνει η γυναίκα!..
ο δικαίωμα χορήγησης γονικής άδειας για κάθε τέκνο προβλέπεται από την 64/2008 Γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους , η οποία αναφέρει ότι μητέρα υπάλληλος που λαμβάνει ήδη τη διευκόλυνση του μειωμένου ωραρίου ή της εννεάμηνης άδειας ανατροφής παιδιού και πριν από την εξάντλησή τους αποκτά νέο τέκνο, δικαιούται να λάβει το υπόλοιπο των διευκολύνσεων για το πρώτο τέκνο αργότερα, αθροιστικά με τις διευκολύνσεις που αντιστοιχούν στο νέο τέκνο.Στην ανωτέρα γνωμοδότηση αναφέρεται ρητά και κατηγορηματικά ότι το δικαίωμα είναι » αυτοτελές για κάθε τέκνο που δεν έχει ακόμη συμπληρώσει το τέταρτο έτος της ηλικίας του και ότι σε περίπτωση κατά την οποία ο υπάλληλος έχει αποκτήσει και άλλο τέκνο, είναι δυνατή η διαδοχική χορήγηση σε αυτόν της εν λόγω άδειας και των λοιπών διευκολύνσεων, δηλαδή η χορήγηση της μιας άδειας αμέσως μετά την εκπνοή της προηγούμενης ακέραιας και χωρίς καμμία απομείωση (Βλ. ΣτΕ 2/2006,420/2005 και Διοικ. Εφ. Αθ. 1110/2007)».Επίση η 3μηνη προβλεπόμενη άδεια μετά το 3ο παιδί, είναι για κάθε τέκνο και πρέπει να διευκρινιστεί αυτό στο νόμο και όχι να λένε ότι δίνεται άπαξ, όσα παιδιά και να κάνει η γυναίκα!..