Σχέδιο Δράσης OGP OGP

Αρχική Λευκή ΒίβλοςΕπιτελική Σύνοψη-ΕισαγωγήΣχόλιο του χρήστη ettch | 22 Ιανουαρίου 2012, 14:00
  • Σχόλιο του χρήστη 'ettch' | 22 Ιανουαρίου 2012, 14:00

    Οι θέσεις που καλύπτονται με μετάθεση, μετάταξη, απόσπαση, μετακίνηση (γιατί άραγε υπάρχουν τόσοι όροι;) πρέπει υποχρεωτικά να προκηρύσσονται. Στην προκήρυξη υποχρεωτικά να υπάρχει περιγραφή της θέσης, απαιτούμενα προσόντα και δεξιότητες των υποψηφίων, αμοιβή, καθώς και διαδικασία ένστασης. Η συνέντευξη να συμβάλλει σε ένα ποσοστό στη βαθμολογία του υποψηφίου (και να μην είναι το μόνο κριτήριο). Η συνέντευξη θα πρέπει να βιντεοσκοπείται και τα μέλη των εξεταστικών επιτροπών να έχουν εκπαιδευτεί και να επιλέγονται με αντικειμενικά κριτήρια. Αυτοί τη στιγμή οι μετακλητοί υπάλληλοι: α) διορίζονται με αδιαφανείς διαδικασίες β) χωρίς διαγωνισμό, γ) δεν γίνεται αξιολόγηση του έργου τους. Ο αριθμός των μετακλητών υπαλλήλων θα πρέπει να περιοριστεί, θα πρέπει να διορίζονται με την παραπάνω διαδικασία (προκήρυξη, με συγκεκριμένες διαδικασίες). Ας σημειωθεί ότι δεν έχουν δημοσιευθεί στοιχεία για τον αριθμό των μετακλητών υπάλληλων, τις θέσεις που καλύπτουν, κλπ.