Πριν εφαρμοστεί η νέα διαδικασία θα πρέπει να αναγνωριστεί όπως προβλέπεται ήδη νομοθετικά η (7ετής) προυπηρεσία των ΙΔΑΧ.
Σε κάθε περίπτωση εφόσον κατά την πρόσληψη απαιτείτο προυπηρεσία (πχ Επιστημονικο προσωπικό) καθώς και μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών και αυτά θα πρέπει να προσμετρώνται.
Γενικότερα με πιο κριτήριο το δημοσιο δεν αναγνωρίζει προυπηρεσία στο ευρύτερο δημόσιο αλλα και ιδιωτικό τομέα ?
Αντίστοιχα με ποιο κριτήριο θεωρείται ότι απόφοιτοι της ΕΣΔΔ μπορούν μονο με 2 έτη εργασιας (γιατί υπολογίζονται και 2 έτη φοίτησης)να αναλαμβάνουν θέσεις ευθύνης? Επίσης γιατί εξαιρούνται από τις προυποθέσεις της συνάφειας του πτυχίου? Αποτελεί μεγαλύτερο προσόν από μεταπτυχιακούς τίτλους το πτυχίο της ΕΣΔΔ? Αν είναι έτσι ας γίνουν μετεκπαιδευτικά πρόγράμματα και για τους υπηρετούντες στο Δημόσιο...
Πριν εφαρμοστεί η νέα διαδικασία θα πρέπει να αναγνωριστεί όπως προβλέπεται ήδη νομοθετικά η (7ετής) προυπηρεσία των ΙΔΑΧ. Σε κάθε περίπτωση εφόσον κατά την πρόσληψη απαιτείτο προυπηρεσία (πχ Επιστημονικο προσωπικό) καθώς και μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών και αυτά θα πρέπει να προσμετρώνται. Γενικότερα με πιο κριτήριο το δημοσιο δεν αναγνωρίζει προυπηρεσία στο ευρύτερο δημόσιο αλλα και ιδιωτικό τομέα ? Αντίστοιχα με ποιο κριτήριο θεωρείται ότι απόφοιτοι της ΕΣΔΔ μπορούν μονο με 2 έτη εργασιας (γιατί υπολογίζονται και 2 έτη φοίτησης)να αναλαμβάνουν θέσεις ευθύνης? Επίσης γιατί εξαιρούνται από τις προυποθέσεις της συνάφειας του πτυχίου? Αποτελεί μεγαλύτερο προσόν από μεταπτυχιακούς τίτλους το πτυχίο της ΕΣΔΔ? Αν είναι έτσι ας γίνουν μετεκπαιδευτικά πρόγράμματα και για τους υπηρετούντες στο Δημόσιο...