Αρχική Αξιολόγηση ΠροσωπικούΆρθρο 03: Κριτήρια αξιολόγησηςΣχόλιο του χρήστη ΓΙΩΡΓΟΣ ΚΟΛΛΙΑΣ | 5 Απριλίου 2012, 15:21
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
|
Πρώην Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης Λεωφ. Βασιλίσσης Σοφίας 15, Αθήνα 106 74 Τηλ: 21 3131 3000 email: ydmed@ydmed.gov.grv email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ydmed.gov.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Οι υπάλληλοι Μέσης Εκπαίδευσης για πολλά χρόνια απετέλσαν τον στυλοβάτη της Δημόσιας Διοίκησης. Είναι απόλυτα δίκαιο να προωθούνται οι κάτοχοι πτυχίων, αλλά δεν μπορεί να αγνοηθεί το ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟ γεγονός ότι, αυτοί που σήμερα κρατούν σε λειτουργία το Δημόσιο είναι οι παλιοί υπάλληλοι, οι οποίοι - ούτως ή άλλως- έμειναν πολλοί λίγοι, μετά τις αθρόες συνταξιοδοτήσεις των τελευταίων ετών. Συνεπώς τα χρόνια υπηρεσίας και μάλιστα στο ίδιο αντικείμενο θα έπρεπε να αξιολογούνται περισσότερο, ιδιαίτερα μετά τον σφαγιασμό των υπαλλήλων Δ.Ε. στο ενιαίο (;) μισθολόγιο.