Αρχική Σχέδιο ΔράσηςI. Εισαγωγή – Ενίσχυση της Ακεραιότητας στο Δημόσιο ΤομέαΣχόλιο του χρήστη thanassis | 22 Φεβρουαρίου 2013, 07:09
Open Government Partnership Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Τι συμβαίνει στην πράξη; Γιατί τα πράγματα προχωράνε με αργούς ρυθμούς;Να ένα παράδειγμα για το οποίο έχω προσωπική άποψη. Ο διοικητής του νοσοκομείου του Ρίου αντικειμενικά έχει κάνει καλό έργο όσον αφορά την οικονομική διαχείριση. Απ' το καλοκαίρι όμως έχει μπει στο στόχαστρο η κατάληψη της θέσης του από κάποιο κομματικό στέλεχος ως συνηθίζεται στο δημόσιο τομέα. Τις τελευταίες μέρες τα τοπικά ΜΜΕ και όχι μόνον τον παρουσιάζουν ως συνομιλητή δήθεν της χρυσής αυγής - μια τυπική επίσκεψη βουλευτή έγινε θέμα. Και τώρα πάμε στο ζουμί. Όπως όλοι ξέρετε εδώ και λίγο καιρό ανέλαβε το καινούργιο συμβούλιο διοίκησης στο πανεπιστήμιο του Ρίου και για όσους δεν ξέρουν διοικητικά τα πανεπιστήμια ασθενούν στο θέμα προμηθειών και τεχνικών έργων - μεγάλη σπατάλη πόρων. Προσωπικά πριν τον νόμο πλαίσιο της κας Διαμαντοπούλου είχα διατυπώσει την άποψη ότι το πανεπιστήμιο θέλει δύο μάνατζερ διοικητές, ένα οικονομικό και ένα τεχνικό και έτσι πρόσφατα έριξα την ιδέα σε μέλος του συμβουλίου να ρωτήσει κάποιον επιτυχημένο όπως είναι ο διοικητής του Ρίου πως λειτουργεί αυτό. Δεν γνωρίζω αν έγινε η επαφή αλλά όταν βλέπω να πρωτοστατούν οι φοιτητές σε ανούσιες διαμαρτυρίες και τα τοπικά ΜΜΕ καταλαβαίνω καλά ποιά συμφέροντα κυβερνάνε πραγματικά την χώρα,, Πως αντιμετωπίζεται αυτό;