Υπουργείο Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Νίκος Γ. Μοσχούτης' | 25 Φεβρουαρίου 2017, 13:51

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Η εξομοίωση των Αξιωματικών Λ.Σ, εκ ΣΔΣΛ και ειδικοτήτων, στις προνομιακές θέσεις αλλοδαπής και ημεδαπής, προϋποθέτει και εξομοίωση τους στις προϋποθέσεις εισαγωγής, εκπαίδευσης, είδος μεταθέσεων, τοποθέτησης και στις δύσκολες θέσεις του εσωτερικού. Οι επιλογές πρέπει να γίνονται με βάση τα όσα προσφέρει κάποιος και το έργο του από τις θέσεις που έχει υπηρετήσει. O αξιωματικός δεν ακτινοβολεί με τα γαλόνια του και τα επίχρυσα κουμπιά του, αλλά με τις ηθικές, ηγετικές και επαγγελματικές αρετές του, που η Υπηρεσία οφείλει να αναγνωρίζει. Υπηρετώντας στο εξωτερικό, ο Αξιωματικός επιλέγεται να υπηρετήσει σε θέση ευθύνης με βάση τα προσόντα, τις ικανότητες και το βιογραφικό του, όπως κάνουν οι περισσότεροι των σοβαρών κρατών. Και επειδή οι προϋποθέσεις αυτές είναι δύσκολο να ισχύσουν, μάλλον κενό γράμμα θα αποτελέσουν και αυτές οι τροποποιήσεις. Οι Αξιωματικοί που υπηρετούν στο εξωτερικό επιστρέγοντες στην Υπηρεσία πρέπει να αξιοποιούνται σε ανάλογες θέσεις για να προσφέρουν τεχνογνωσία και πείρα και όχι να "τιμωρούνται" μετατιθέμενοι στην παραμεθόριο ή σε "άγονες" Υπηρεσίες της ημεδαπής. Κρίνω ορθή της απόφαση υποχρεωτικής παραμονής στο Σώμα μετά την επιστροφή τους από το εξωτερικό, εφόσον πρόκειται να χρησιμοποιηθούν σε θέσεις για να μεταφέρουν τις εμπειρίες-γνώσεις τους, αφού προηγούμενα θα έχουν θητεύσει και σε "μη ελκυστικές" Υπηρεσίες. Το Λ.Σ οφείλει πριν τροποποιήσει, νομοθετήσει, καταργήσει νέες διατάξεις, να ΚΑΘΟΡΙΣΕΙ και να ΤΗΡΗΣΕΙ, όπως και άλλα Σώματα ή Όπλα, τις θέσεις και Υπηρεσίες που θα υπηρετούν, τουλάχιστον οι Αξιωματικοί, ΣΔΛΣ, Ειδικοτήτων, εκ ΔΥΛΣ ανάλογα με τον βαθμό τους από τον Σημαιοφόρο μέχρι τον Αρχιπλοίαρχο, στα πλοία (μικρά ή μεγάλα), στα Λιμεναρχεία, στις Υπηρεσίες (Γ.Διευθύνσεις, Διευθύνσεις, Τμήματα, κλπ) Με εκτίμηση