Αρχική ΑΓΡΟΤΙΚΟΙ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΙΆρθρο 15-Διοικητικό και εποπτικό συμβούλιοΣχόλιο του χρήστη Λουκάς Μπρέχας | 25 Νοεμβρίου 2015, 14:30
Υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Σχετικά με την συνεταιριστική εκπαίδευση της παραγράφου 14. Παλαιότερα υπήρξαν περιπτώσεις Μελών συνεταιρισμών τα οποία επιμορφώθηκαν από τον συνεταιρισμό τους και στην συνέχεια έφυγαν από τον συνεταιρισμό τους και όχι μόνο άσκησαν ανταγωνιστικές δραστηριότητες προς αυτόν, με τις γνώσεις που απέκτησαν, αλλά θα αναφέραμε ότι άσκησαν οικονομικές πολιτικές που κατέστρεψαν τους πρώην συνεταιρισμούς τους. Θα πρέπει να ορίζεται ότι η συνεταιριστική εκπαίδευση που προσφέρετε στα μέλη είναι συνεισφορά του Συνεταιρισμού που αποτιμάτε σε " υψηλή" χρηματική αξία την οποία εάν ένα μέλος Δ.Σ. φύγει από τον συνεταιρισμό μέχρι 5 έτη από την θητεία του σε αυτό, θα πρέπει να αποζημιώνει τον συνεταιρισμό σε περίπτωση που ασκήσει ανταγωνιστικές δραστηριότητες. Αυτό συνήθως προβλέπετε από τον εσωτερικό κανονισμό συνεταιρισμών της Ευρώπης όπου προβλέπονται με ιδιωτικά συμφωνητικά με τα μέλη Δ.Σ. ή διοριζόμενα στελέχη στα οποία απαγορεύουν να ασκούν ανταγωνιστικές δραστηριότητες μέχρι 5 χρόνια από την έξοδο τους από τον συνεταιρισμό με την επιβολή υψηλών χρηματικών κυρώσεων