Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της Εκπαίδευσης1. Σύστημα Πρόσληψης ΕκπαιδευτικώνΣχόλιο του χρήστη ΕΞΑΡΧΟΥ ΚΑΛΛΙΟΠΗ | 27 Νοεμβρίου 2009, 08:23
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Εργάζομαι εφέτος ως αναπληρώτρια φιλόλογος στο 1ο λύκειο Κιάτου. Είμαι παντρεμένη με δυο παιδιά 4 ετών και ο άντρας μου είναι μόνιμος καθηγητής στο Περιστέρι. Έχω τρεις φορές επιτύχει στο ΑΣΕΠ με πολύ καλή σειρά (στον τελευταίο 583 θέση ενώ διορίστηκαν 480). Θεωρώ άδικο να μπω ξανά στη διαδικασία να ξαναδώσω ΑΣΕΠ και στην περίπτωση που αποτύχω να μην μπορέσω να διοριστώ παρόλο που στους τρεις προηγούμενους έχω επιτύχει. Επιβάλλεται οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ με βάση τα μόρια της προϋπηρεσίας τους να διοριστούν σε μια μεταβατική περίοδο δύο ετών. Τον Ιούλιο του 2010 θα έχω γύρω στα 13 μόρια πραγματικής προϋπηρεσίας. Είναι άδικο να αιφνιδιαζόμαστε με τέτοιο τρόπο. Λίγο πριν διοριστώ καταργήθηκε η επετηρίδα (είμαι απόφοιτη το 1990) και τώρα με τον ίδιο τρόπο κινδυνεύω να μην διοριστώ αν καταργηθούν οι πίνακες προϋπηρεσίας