Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της Εκπαίδευσης1. Σύστημα Πρόσληψης ΕκπαιδευτικώνΣχόλιο του χρήστη ΖΟΠΟΥΝΙΔΟΥ ΕΛΕΝΗ | 27 Νοεμβρίου 2009, 19:34
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
αγαπητή κυρία Διαμαντοπούλου, συμφωνώ απόλυτα με την 3ετή παραμονή του εκπαιδευτικού στην θέση όπου έχει διοριστεί για την καλύτερη λειτουργία του σχολείου, όπως και η ρύθμιση πρώτα να βρίσκεται αντικαταστατης και έπειτα να γίνεται η μετάθεση ή απόσπαση έτσι ώστε να μπορούν να λειτουργούν τα σχολεία. όντας νηπιαγωγός νομίζω ότι επιβάλεται η 2ετής υποχρεωτική φοίτηση των παιδιών στο σχολείο. δουλεύω ήδη 2 χρόνια ως αναπληρώτρια και βλέπω τα κενά που υπάρχουν στα παιδιά όταν έρχονται μόνο μια χρονιά στο σχολείο ειδικά στο θέμα της κοινωνικοποίησης τους. επιβάλλεται όμως η δημιουργία περισσότερων σχολείων ή η καλυτέρευση των συνθηκών στα ήδη υπάρχοντα. όμως να ρωτήσω κάτι. έχω επιτύχει ήδη 2 φορές στον ασεπ χώρις όμως να είμαι διοριστέα και δουλεύω για 2 χρονιά ως αναπληρώτρια. ήλπιζα να διοριστώ με το 24μηνο. τώρα όμως δεν μπορώ να γνωρίζω καν αν την επόμενη χρονιά θα δουλεύω. δε με ενδιαφέρει ούτε το μέσο, ούτε τα παράθυρα, ούτε τα ρουσφέτια. το μόνο που με ενδιαφέρει είναι να δουλεύω σαν νηπιαγωγός καθώς αυτό ήταν το όνειρο μου από μικρή. και σας ρωτώ, τι θα γίνει στην δική μου περίπτωση, και άλλων που βρίσκονται στην ίδια θέση με εμένα; πόσο άδικο και βάναυσο θα πρέπει να γίνει για μένα μετά από 2 χρόνια που ήδη κάνω κάτι που αγαπώ να έχω τόσο αβέβαιο μέλλον!!!!!!! και ας εφαρμοστεί η αξιολόγηση των εκπαιδευτικών στα σχολεία! ας βρεθούν επιτέλους στα σχολεία άνθρωποι που πραγματικά αγαπάνε αυτήν τη δουλειά.