Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της ΕκπαίδευσηςΒ΄ Κρίση και Επιλογή των Στελεχών της ΕκπαίδευσηςΣχόλιο του χρήστη ΝΙΚΟΣ | 1 Δεκεμβρίου 2009, 07:53
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
κυρία υπουργέ εάν δεν τολμήσουμε ένα πλαίσιο που να διασφαλίζει συνάφεια τίτλων και θέσης στελέχους, που διεκδικείται π.χ για θέσεις διοίκησης αυξημένη μοριόδότηση τίτλων ΠΑΝΤΕΙΟΥ, ΝΟΜΙΚΗΣ κλπ ή για θέσεις σχολ. συμβούλων επιμόρφωση σε ΔΙΔΑΣΚΑΛΕΙΑ, μεταπτυχιακά στα ΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΑ ΚΛΠ ΔΕΝ ΠΕΤΥΧΑΊΝΟΥΜΕ ΤΟ ΖΗΤΟΎΜΕΝΟ. Ποιός ο λόγος να εξαγγέλεται επιμόρφωση στελεχών σε σχολή δημόσιας διοίκησης και ήδη υπάρχοντα πτυχία σε τέτοιες πανεπιστημιακές σχολές να μήν αξιοποιούνται αναλόγως. Ποιός ο λόγος να πριμοδοτούνται πτυχία, που δίδονται αφειδώς και πιθανόν και σκοπίμως από συγκεκριμήνη σχολή, ώστε να αλωθεί η εκπαίδευση σε επίπεδο στελεχών, όταν ελάχιστη έωσ καθόλου δεν υπάρχει συνάφεια σπουδών με το αντικείμενο της θέσης στελέχους.