Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της Εκπαίδευσης1. Σύστημα Πρόσληψης ΕκπαιδευτικώνΣχόλιο του χρήστη ΣΑΒΒΑΣ ΣΥΜΕΩΝΙΔΗΣ | 2 Δεκεμβρίου 2009, 22:02
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Αξιότιμοι κύριοι, είναι προφανής και συνταγματικά επιβεβλημένη η αναγνώριση της προϋπηρεσίας των εργαζομένων εκπαιδευτικών στα ιδιωτικά φροντιστήρια. Το μέρος της εκπαιδευτικής διαδικασίας στο δημόσιο σχολείο που σχετίζεται με τη μετάδοση γνώσης είναι πανομοιότυπο με αυτό του φροντιστηρίου. (ο ρόλος, βεβαίως, του σχολείου είναι σαφώς πολυδιάστατος) Όσοι θα διαμορφώσουν το νέο σύστημα προσλήψεων πρέπει να λάβουν υπόψη τα εξής: α) στον ιδιωτικό τομέα κατά τεκμήριο εργάζονται εκπαιδευτικοί με μεγάλη επάρκεια προσόντων που κρίνονται συνεχώς β) η πλέον τολμηρή πρόταση είναι η αξιοποίηση των ιδιοκτητών φροντιστών σε επιτελικές θέσεις της δημόσιας εκπαίδευσης. ( επιστημονική κατάρτιση, η εμπειρία και οι διοικητικές τους ικανότητες είναι ανεκτίμητο κεφαλαίο.) Με τιμή Σάββας Συμεωνίδης (φυσικός- φροντιστής) diagon@otenet.gr