1)Τα μέλη ΕΕΠ, ΕΔΙΠ και ΕΤΕΠ είναι τρεις εντελώς διακριτοί κλάδοι. Δεν μπορούν να μπαίνουν κάτω από μια κοινή ομπρέλα και να ομαδοποιούνται.
2). Άρθρο 9. Λοιπό Επιστημονικό Προσωπικό. Παράγραφος 1 υποπαράγραφος β)
Πρόταση
β) Στο άρθρο 29 του ν. 4009/2011 (Α΄195) προστίθεται η παράγραφος ως εξής:
Τα μέλη ΕΕΠ υποχρεούνται να παρέχουν κατ΄ ελάχιστο όριο έξι ώρες (6) αυτοδύναμου διδακτικού έργου και πάντως όχι πάνω από δέκα ώρες (10) εβδομαδιαίως, να παρευρίσκονται είκοσι (20) ώρες εβδομαδιαίως, συμπεριλαμβανομένων των ωρών διδασκαλίας και να παρέχουν κάθε μορφής επιστημονικό έργο, το οποίο κατανέμεται τουλάχιστον σε τρεις (3) ημέρες της εβδομάδας.
3. Άρθρο 9. Λοιπό Επιστημονικό Προσωπικό. Παράγραφος 6.
Πρόταση: για να μην υπάρχουν παρερμηνείες από τα γραφεία προσωπικού των ιδρυμάτων η Παράγραφος 6 να συμπληρωθεί ως εξής:
Καταργείται η παράγραφος 6 του άρθρου 29 του ν.4009/2011(Α’195) όπως συμπληρώθηκε από την παράγραφο 16 του άρθρου 34 του ν.4115/2013(Α΄24). Η βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη των ανωτέρων κατηγοριών προσωπικού ρυθμίζονται με τις διατάξεις του ΠΔ 118/2002 (Α΄99). Όπου αναφέρεται ΕΕΔΙΠ Ι κλάδου Ι, νοείται ΕΕΠ και όπου ΕΕΔΙΠ ΙΙ νοείται ΕΔΙΠ.
1)Τα μέλη ΕΕΠ, ΕΔΙΠ και ΕΤΕΠ είναι τρεις εντελώς διακριτοί κλάδοι. Δεν μπορούν να μπαίνουν κάτω από μια κοινή ομπρέλα και να ομαδοποιούνται. 2). Άρθρο 9. Λοιπό Επιστημονικό Προσωπικό. Παράγραφος 1 υποπαράγραφος β) Πρόταση β) Στο άρθρο 29 του ν. 4009/2011 (Α΄195) προστίθεται η παράγραφος ως εξής: Τα μέλη ΕΕΠ υποχρεούνται να παρέχουν κατ΄ ελάχιστο όριο έξι ώρες (6) αυτοδύναμου διδακτικού έργου και πάντως όχι πάνω από δέκα ώρες (10) εβδομαδιαίως, να παρευρίσκονται είκοσι (20) ώρες εβδομαδιαίως, συμπεριλαμβανομένων των ωρών διδασκαλίας και να παρέχουν κάθε μορφής επιστημονικό έργο, το οποίο κατανέμεται τουλάχιστον σε τρεις (3) ημέρες της εβδομάδας. 3. Άρθρο 9. Λοιπό Επιστημονικό Προσωπικό. Παράγραφος 6. Πρόταση: για να μην υπάρχουν παρερμηνείες από τα γραφεία προσωπικού των ιδρυμάτων η Παράγραφος 6 να συμπληρωθεί ως εξής: Καταργείται η παράγραφος 6 του άρθρου 29 του ν.4009/2011(Α’195) όπως συμπληρώθηκε από την παράγραφο 16 του άρθρου 34 του ν.4115/2013(Α΄24). Η βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη των ανωτέρων κατηγοριών προσωπικού ρυθμίζονται με τις διατάξεις του ΠΔ 118/2002 (Α΄99). Όπου αναφέρεται ΕΕΔΙΠ Ι κλάδου Ι, νοείται ΕΕΠ και όπου ΕΕΔΙΠ ΙΙ νοείται ΕΔΙΠ.