Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της ΕκπαίδευσηςΒ΄ Κρίση και Επιλογή των Στελεχών της ΕκπαίδευσηςΣχόλιο του χρήστη Ζαρκαδούλας Νίκος | 4 Δεκεμβρίου 2009, 10:40
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Νομίζω ότι δεν πρέπει να αυξηθούν περεταίρω τα χρόνια προϋπηρεσίας, (άλλωστε ανέβηκαν αρκετά από την τελευταία φορά)διότι επιπλέον αύξηση αποκλείει για κρίση μια μεγάλη μερίδα αξιόλογων συναδέλφων και πιστεύω ότι κάτι υποκρύπτει. Επίσης θα πρέπει να λαμβάνεται υπόψη η συνολική εκπαιδευτική και διδακτική εμπειρία σε δημόσια σχολεία(και όχι από το ΦΕΚ διορισμού), να έχει Βαθμό Α΄ όπως έγινε και με την πρόσφατη προκήρυξη των περιφερειακών Δ/ντών εκπαίδευσης( 15 έτη) και συντονιστών του εξωτερικού. Στα αντικειμενικά κριτήρια θα πρέπει να να έχουν μόρια όχι μόνο όλες οι επιμορφώσεις αλλά και οι επιμορφωτές οι οποίοι επιμορφώνουν τους συναδέλφους και όχι μόνο σε πολλούς φορείς.