Αρχική Υπηρεσιακές Μεταβολές του Εκπαιδευτικού Προσωπικού - Κρίση και την Επιλογή των Στελεχών της Εκπαίδευσης1. Σύστημα Πρόσληψης ΕκπαιδευτικώνΣχόλιο του χρήστη ΔΗΜΚΑ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ | 4 Δεκεμβρίου 2009, 14:27
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Απο τη στιγμή που η επιτυχία στον ΑΣΕΠ, είναι βασική προϋπόθεση για τον διορισμό των εκπαιδευτικών, οπου η προϋπηρεσία θα προστίθεται επικουρικά, δεν πρέπει η προϋπόθεση αυτή να εφαρμοστεί και στον υπάρχοντα σήμερα πίνακα διοριστέων; Ειναι άδικο αυτοί που έχουν 2 και 3 επιτυχίες στον ΑΣΕΠ να υπολείπονται όσων έχουν μόνο προϋπηρεσία και οπως αυτή αποκτήθηκε σε ορισμένες περιπτώσεις π.χ. Σιβιτανίδειος, ΠΔΣ κτλ Για τον λόγο αυτό προτείνω: 1. Να συσταθεί νέος πίνακας διοριστέων με όσους έχουν επιτυχία στον ΑΣΕΠ και Προϋπηρεσία. 2. Αλλος πίνακας με όσους έχουν μόνο προϋπηρεσία. 3. Ο Διορισμός να γίνεται απο τους διαμορφωμένους πίνακες μέχρι εξαντλήσεως του αριθμού των εγγεγραμμένων σε αυτούς σε ποστοστό 70 % και 30 % απο τον διαγωνισμό.