Αρχική Αναδιοργάνωση των δομών υποστήριξης της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης και άλλες διατάξειςΆρθρο 30 – Θητεία στελεχών και ανάληψη υπηρεσίαςΣχόλιο του χρήστη ΓΕΩΡΓΙΑ | 19 Μαρτίου 2018, 20:42
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Εφόσον υπάρχει μέγιστη μοριοδότηση (π.χ. έως 2,5 μόρια) από τη θητεία κάποιου σε θέση ευθύνης σημαίνει ότι όσες θητείες και να κάνει δεν μοριοδοτείται περαιτέρω. Επομένως δεν μπορεί να αποκλείεται από την επιλογή ξανά σε ίδια θέση εφόσον το επιθυμεί. Η δυνατότητα κάποιου να μπορεί να διεκδικεί θέση ευθύνης και να κριθεί όπως όλοι, δεν μπορεί να αποκλειστεί με βάση το σύνταγμα. Άλλωστε αυτό δεν υπάρχει πουθενά αλλού στη δημόσιο τομέα.