Αρχική Αναδιοργάνωση των δομών υποστήριξης της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης και άλλες διατάξειςΆρθρο 24 – Αποτίμηση κριτηρίων επιλογήςΣχόλιο του χρήστη Ανδρέας Κοτρίδης | 21 Μαρτίου 2018, 17:26
Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
ΠΡΟΤΑΣΗ: Να μοριοδοτηθούν και τα χρόνια απόσπασης στις Διευθύνσεις Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης των απλών εκπαιδευτικών που αντί για διδακτικό έργο παρείχαν διοικητικό έργο. Η απόσπαση σε Διευθύνσεις Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης δεν υπάρχει πουθενά. Επειδή δεν είναι διδακτική, στην ουσία τιμωρούνται όσοι αποσπάσθηκαν σε γραφεία αποκτώντας διοικητική εμπειρία και στην ουσία χάνουν μόρια διδακτικής εμπειρίας! Έτσι αν κάποιος συνάδελφος αποσπάσθηκε για 3 χρόνια σε Διεύθυνση με πλήρες ωράριο 40 ωρών εβδομαδιαίως και άδεια 25 ημερών ετησίως (όπως οι διοικητικοί υπάλληλοι), θα πάρει 0 μόρια για αυτά τα χρόνια. Που πήγαν αυτά τα χρόνια; Η διοικητική τους εμπειρία όταν χειρίζονταν θέματα στη Διεύθυνση, όπως εκπαιδευτικά θέματα, διοικητικά θέματα, μισθοδοσία, επιμορφώσεις, οργάνωση ημερίδων - επιμορφώσεων κλπ δεν είναι χρήσιμη, ή και κάποιες φορές αναγκαία στην εργασία των στελεχών εκπαίδευσης, όπως διευθυντών, Προϊσταμένων; Μπορεί ο νομοθέτης να μη θέλει να μοριοδοτήσει άλλες αποσπάσεις όπως σε βουλευτικά γραφεία και άλλες υπηρεσίες εκτός εκπαίδευσης και ενδεχομένως να υπάρχει λογική σε μία τέτοια σκέψη, αλλά οι Διευθύνσεις Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης αποτελούν μία εντελώς διαφορετική περίπτωση για τους ανωτέρω λόγους.