Υπουργείο Εσωτερικών

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Υπάλληλος σε Κοινωφελή Επιχείρηση' | 15 Ιανουαρίου 2010, 21:23

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Θεωρώ ότι η πρόταση για κατάργηση Δημοτικών Επιχειρήσεων είναι πέρα για πέρα ορθή. Εργάζομαι αρκετά χρόνια σε Κοινωφελή Δήμου. Μετατρέπηκε σε Κοινωφελής πριν ένα χρόνο και ύστερα από 8 μήνες πτώχευσε!!!!!!. Σε 15 ημέρες συστάθηκε μία άλλη Κοινωφελής Επιχείρηση και όλο το προσωπικό αποσπάστηκε στη νεοϊδρυθείσα. Το προσωπικό αποτελούν εργαζόμενοι με συμβάσεις αορίστου και ορισμένου χρόνου καθώς και ανάθεσης έργου. Πολλοί από αυτούς τους εργαζόμενους ανήκουν σε προγράμματα χρηματοδοτούμενα από την Ευρωπαϊκή Ένωση καθώς και σε προγράμματα ΑΜΕΑ του ΟΑΕΔ. Εκτός του ότι μας χρωστούνται μισθοί από την πτωχευμένη, δεν μπορεί να "τρέξει" μισθοδοσία στη νεοϊδρυθείσα καθώς η εισηγήτρια του πτωχευτικού θεωρεί τις αποσπάσεις μας παράνομες και δεν μπορούν να υπογραφούν τα εντάλματα μισθοδοσίας μας. Η διοίκηση περιμένει ως μάνα εξ ουρανού ρύθμιση που να συμπληρώνει τον κώδικα και να επιτρέπει την μεταφορά προσωπικού από την μία επιχείρηση στην άλλη (ή από πτωχευμένη σε άλλη). Παρόλη αυτή την κατάσταση γίνονται συνέχεια νέες προσλήψεις χωρίς κανένα έλεγχο, σκορπιόνται χρήματα σε πολυέξοδες εκδηλώσεις που προκαλούν με το κόστος τους και άλλα πολλά και τραγελαφικά, χωρίς κανέναν απολύτως έλεγχο. Η κατάσταση αυτή με το πέρασμα του χρόνου χειροτερεύει και καθώς δουλεύω τόσα χρόνια είμαι σε θέση να γνωρίζω πόσα λεφτά ανεξέλεγκτα σκορπιόνται από τις επιχειρήσεις. Η κατάργηση των περισσοτέρων δημοτικών επιχειρήσεων είναι μονόδρομος και καλό θα ήταν το προσωπικό που καλύπτει διαρκείς και πάγιες ανάγκες να περνά στον Δήμο ή σε νομικά πρόσωπα. Προσέξτε όμως το μεσοδιάστημα της διαβούλευσης, ψήφισης & εφαρμογής, γιατί οι Κοινωφελής ίσως φορτώσουν αυτό το χρονικό διάστημα με προσλήψεις -ρουσφέτια, ώστε να επωφεληθούν από την αναμπουμπούλα. (κατά την οποία, ως γνωστό, χαίρεται ο λύκος).