Αρχική Κώδικας ΜετανάστευσηςΆρθρο 15: Χορήγηση και ανανέωση άδειας διαμονής για εξαρτημένη εργασίαΣχόλιο του χρήστη ΕΙΡΗΝΗ ΔΙΑΟΥΡΤΗ | 29 Οκτωβρίου 2013, 09:58
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
".....εφόσον προσκομίσει σύμβαση εργασίας από την οποία να προκύπτει ότι η αμοιβή του είναι ίση, τουλάχιστον, με τις μηνιαίες αποδοχές του ανειδίκευτου εργάτη......." Έχοντας όλοι εικόνα της σημερινής αγοράς εργασίας γνωρίζουμε τον τρόπο με τον οποίο έχουν εξαθλιωθεί οι όροι των συμβάσεων εργασίας. Κανένας δεν καλύπτει το ποσό αυτής της αμοιβής. Ίσως θα ήταν προτιμότερο να καταργηθεί ο όρος του ποσού της αμοιβής και να διατηρηθεί μόνο η σύμβαση (ανεξαρτήτως ποσού) ως δικαιολογητικό. Με τον τρόπο αυτό αφενός δεν απορρίπτονται άνθρωποι που εργάζονται χρόνια στην Ελλάδα αλλά απελευθερώθηκαν οι συμβάσεις τους και αφετέρου διασφαλίζεται η νόμιμη εργασία εφόσον η σύμβαση θα εξακολουθεί να υφίσταται ως απαιτούμενο δικαιολογητικό.