Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Μητρογιώργος Χρήστος | 12 Νοεμβρίου 2009, 09:02
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Υπάρχουν μερικά επαγγέλματα στο Δημόσιο όπου η εμπειρία παίζει πολυ σημαντικό ρόλο άποτι να έχεις 10 πτυχια και καθόλου εμπειρία.Γι αυτο πιστεύω ότι θα πρέπει να προσμετράτε όλη η εμπειρία που έχει κάποιος και όχι μόνο τα πρώτα 5 χρόνια.'Αλλωστε αυτός που έχει πτυχία δεν σημαίνει ότι είναι απαραίτητα και καλός στην πράξη.Εκτος αν θελετε να διορίζεται άτομα που ναι μεν μπορεί να έχουν γνώση άλλα στην πράξη να μην ξέρουνε τίποτα όπως και συμβαίνει σήμερα στον ευρύτερο δημόσιο τομέα.Συνμωνώ που δίνεται περισσότερα μόρια για μεταπτυχιακό και διδακτορικό.