Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 6 Τεστ δεξιοτήτωνΣχόλιο του χρήστη Άνθια | 12 Νοεμβρίου 2009, 11:03
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Δε συμμετείχα στο προηγούμενο τεστ δεξιοτήτων αλλά γνωρίζω από τα αποτελέσματά του ότι οι περισσότεροι κατάφεραν να πετύχουν πολύ υψηλή βαθμολογία. Πιστεύω ότι αυτό απαξιώνει τις μεταπτυχιακές σπουδές καθώς πολλοί έχουν ξοδέψει χρόνο , χρήματα και έχουν κοπιάσει για αυτές. Είναι άδικο μία εξέταση λίγων ωρών με ερωτήσεις γενικού περιεχομένου να παίρνει όσα μόρια ενός διδακτορικού ή περισσότερα από ένα μεταπτυχιακό. Άλλωστε για ειδικότητες όπως του μηχανικού ή του χημικού ή του νοσηλευτή οι γνώσεις τύπου "ποιος αρχηγός κράτους βρισκόταν στην Ελλάδα την προηγούμενη εβδομάδα" δεν νομίζω ότι διασφαλίζουν την επάρκειά του σαν επιστήμονα και την καταλληλότητά του για μία θέση στην πολεοδομία, στο Χημείο του Κράτους ή σε ένα νοσοκομείο. Συμφωνώ με την ύπαρξη μιας εξέτασης γενικών γνώσεων αλλά δε συμφωνώ με τον υπερβολικό συντελεστή 4. Ο συντελεστής 1 είναι πιο δίκαιος. Επίσης η εξέταση πρέπει να είναι ετήσια και σε καθορισμένη ημερομηνία.