Αρχική Εκδημοκρατισμός της διοίκησηςΆρθρο 15: Μετατροπή θέσεων προσωπικού ΙΔΑΧ σε θέσεις μονίμων υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη ΔΗΜΗΤΡΗΣ Ρ | 24 Μαρτίου 2015, 10:44
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΔΗΜΗΤΡΗΣ Ρ' | 24 Μαρτίου 2015, 10:44

    Δεν ξέρω αν η μέρα ψήφισης του νομοσχεδίου θα πρέπει να θεωρείτε ως ημέρα απελευθέρωσης από τα δεινά των προηγούμενων κυβερνήσεων αλλά μάλλον οι ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟΙ συνάδελφοί μου κάπως έτσι το αντιλαμβανόμαστε. Δηλαδή όλους εμάς τους εργαζόμενους ΙΔΑΧ των ΟΤΑ σε ΝΠΔΔ ή ΝΠΙΔ, οι απελθούσες κυβερνήσεις μας εγκλώβισαν σε μια οδυνηρή και ψυχοφθόρα κατάσταση δικαστικών αποφάσεων και εφέσεων με τους ίδιους τους εργοδότες μας (ΟΤΑ). Έτσι λοιπόν οι ΟΤΑ είναι ΥΠΟΧΡΕΩΜΕΝΟΙ να πάνε τις υποθέσεις μας σε ανώτερο βαθμό (εφόσον χάσουν πρωτόδικα το δικαστήριο ή και σε δεύτερο βαθμό) λόγο του ότι είναι ποινικό αδίκημα να μην εξασκήσουν (οι ΟΤΑ) όλα τα ένδικα μέσα έφεσης. Και τέλος εμείς να καλύπτουμε εμπράκτως και εμπεριστατωμένα πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Αυτό λοιπόν που χρειαζόμαστε από εσάς κύριε υπουργέ είναι η μονιμοποίηση όλων των ΙΔΑΧ μας μέσω του νομοσχεδίου σας, ή εσχάτως η αποποινικοποίηση της μη προσφυγής σε έφεση (των πρωτόδικων αποφάσεων της δικαιοσύνης) από τους ΟΤΑ.