Αρχική Αξιολογηση Δημοσίων ΥπαλλήλωνΆρθρο 12: Προϊστάμενοι οργανικών μονάδων – Διαδικασία και κριτήρια επιλογής προϊσταμένωνΣχόλιο του χρήστη Στέλιος Γιαν. | 14 Ιουλίου 2015, 11:00
  • Σχόλιο του χρήστη 'Στέλιος Γιαν.' | 14 Ιουλίου 2015, 11:00

    Κ. Υπουργέ σταματήστε τώρα την αδικία εις βάρος μεγάλης μερίδας της υφιστάμενης αλλά και μελλοντικής Δημόσιας Διοίκησης. Έχετε τους Νόμους στα χέρια σας!! Απλά εφαρμόστε τους!! Πραγματικά απορώ που για ακόμη μια φορά, ενώ αποτυπώνεται η πραγματικότητα που δεν είναι άλλη από την ισότιμη αντιμετώπιση των ΠΕ και ΤΕ υπαλλήλων, ως υπάλληλοι Ανώτατης Εκπαίδευσης, δυστυχώς δεν προβλέπεται η 100% απαρέγκλιτη εφαρμογή, από τα Υπουργεία, των Νόμων και λοιπών θεσμικών αποφάσεων, σε σχέση με την διαμόρφωση των Οργανισμών τους. Θα γνωρίζετε ότι τα περισσότερα Υπουργεία λόγω της ασάφειας του υφιστάμενου υπό συζήτηση Νόμου, έχουν λειτουργήσει εντελώς συντεχνιακά και έχουν αποκλείσει εντελώς από τη διαδικασία της ανέλιξης, τους υπαλλήλους κατηγορίας ΤΕ, ενώ ο Νόμος το προβλέπει ρητά. Δηλαδή ενώ το θέμα της Ανώτατης Εκπαίδευσης είναι ξεκάθαρο σε εθνικό και ευρωπαϊκό επίπεδο (και ας μιλάει η συντεχνία του ΤΕΕ και λοιπά φερέφωνα, νοσταλγοί της δεκαετίας του 30', διατηρώντας τους ευσεβείς πόθους των αμέτρητων δικαιωμάτων και της πλήρους απαξίωσης των ΤΕΙ), οι προηγούμενες Κυβερνήσεις έκαναν μέχρι σήμερα τα στραβά μάτια και παρανομούσαν κατ' εξακολούθηση λειτουργώντας εις βάρος των αποφοίτων της Ανώτατης Εκπαίδευσης του Τεχνολογικού Τομέα. Μιλάμε για Νόμους του κράτους κ. Υπουργέ. Εφαρμόστε τους επιτέλους!!! Μη λειτουργήσετε και εσείς ως δεκανίκι του ΤΕΕ και άλλων συμφερόντων που κοιτούν υστερόβουλα το προσωπικό τους συμφέρον. Τέτοιου τύπου συντεχνίες πήγαν τη Χώρα μας πίσω. Θα πρέπει στον εν λόγω Νόμο να συμπεριληφθεί διάταξη που να επιβάλει σε όλα τα Υπουργεία να αναθεωρήσουν τους Οργανισμούς τους και να συμπεριλάβουν ΣΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΘΕΣΕΙΣ ΕΥΘΥΝΗΣ (Γεν.Δντης, Δντης, Τμχης) τους υπαλλήλους ΤΕ. Δηλαδή την επάνδρωση τους από υπαλλήλους ΠΕ ή ΤΕ ίδιας ειδικότητας, χωρίς κανένα περιορισμό τύπου (ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΠΑΤΕΝΤΑ!!!) "Ελλείψει ΠΕ" και άλλες τέτοιες αναχρονιστικές αναφορές. Η Ελλάδα βούλιαξε γιατί το Κράτος λειτούργησε προς όφελος συγκεκριμένων ομάδων της κοινωνίας. Καιρός να προκριθεί η αξιοκρατία, η ισοτιμία και η διαφάνεια!!! Ένας υπάλληλος ΠΕ ή ένας υπάλληλος ΤΕ δε θα έπρεπε να φοβάται ο ένας τον άλλον. Σε κάθε περίπτωση να επιλεγεί ο πιο ΑΞΙΟΣ προς το ευρύτερο καλό!! Όσο για κάποιους φίλους που, καλοπροαίρετα ή κακοπροαίρετα, βάλλουν κατά των ΤΕΙ, τους λέω ότι δεν έχουν να φοβηθούν τίποτα. Η αξιοκρατία είναι εκ των ων ουκ άνευ και στην επιλογή του ΠΕ ή ΤΕ, θα μετρήσουν όλα τα προσόντα, ουσιαστικά και τυπικά και θα επιλεγεί ο καλύτερος επ' ωφελεία της κοινωνίας! Μη ζητάτε παράλογα τον αποκλεισμό των ΤΕΙ με μόνο επιχείρημα τις βάσεις εισαγωγής. Είναι «καραμέλα» των πολυτεχνείων, πολυφορεμένη και προκαλεί γέλια. Τα ΤΕΙ, αν δεν είχαν απαξιωθεί από την ίδια την Πολιτεία (όπως π.χ. περιγράφω αναλυτικά) δεν είχαν χαμηλές βάσεις. Άλλωστε οι πτυχιούχοι ΤΕΙ θριαμβεύουν σε μεταπτυχιακά και διδακτορικά του εσωτερικού και του εξωτερικού, εδώ και 15-20 χρόνια τώρα. Ας επιλεγεί ο καλύτερος λοιπόν! Κανένας δεν έχει να φοβηθεί τίποτα!!! Όμως με τον αποκλεισμό των ΤΕ ή την διατήρηση του φοβερού "Ελλείψει ΠΕ", κλείνουμε την πόρτα σε έναν ενδεχομένως πολύ καλύτερο υποψήφιο απλά και μόνο επειδή είναι ΤΕ, και ας έχει 10πλάσια προσόντα από τον ΠΕ. Για όσους δεν θέλουν να καταλάβουν, λυπάμαι. Λέξεις κλειδιά: Αξιοκρατία, Διαφάνεια, Εφαρμογή Νομοθεσίας, Ισότιμη Αντιμετώπιση, Εκσυγχρονισμός Δημόσιας Διοίκησης, Κατάργηση Συντεχνιακής Λογικής.