Αρχική ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ, ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ ΚΑΙ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣΆρθρο 29 – Προϊστάμενοι οργανικών μονάδων – Διαδικασία και κριτήρια επιλογής προϊσταμένωνΣχόλιο του χρήστη Βασίλης | 3 Δεκεμβρίου 2015, 08:58
  • Σχόλιο του χρήστη 'Βασίλης' | 3 Δεκεμβρίου 2015, 08:58

    Με την παράγραφο ε) "Το συνολικό αποτέλεσμα της μοριοδότησης κάθε ομάδας κριτηρίων ανά υποψήφιο πολλαπλασιάζεται με τον αντίστοιχο συντελεστή βαρύτητας, και εξάγεται το συνολικό άθροισμα" παρέχεται bonus στους αναπληρωτές προισταμένους και διευθυντές ενώ δεν προβλέπεται τίποτε για όσους έχουν κριθεί από υπηρεσιακά συμβούλια και δεν έχουν ακόμα τοποθετηθεί. Πρέπει να προστεθεί ότι η επιπλέον μοριοδότηση ανά θέση ευθύνης θα δίνεται μόνο στην περίπτωση προισταμένων που έχουν τοποθετηθεί με κρίση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου. Σε αντίθετη περίπτωση δημιουργείται μια κατάσταση που επιβραβεύει τις επιλογές των αιρετών και όχι της δημόσιας διοίκησης. Ευχαριστώ.