Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 5 Επανακαθορισμός εμπειρίας για διορισμό ή πρόσληψη προσωπικούΣχόλιο του χρήστη ΕΙΡΗΝΗ | 12 Νοεμβρίου 2009, 12:21
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
ΤΕΛΙΚΑ Η ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΣΟΝ Η΄ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ? ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΜΙΣΟΥΣ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΑΛΛΟΥΣ ΜΙΣΟΥΣ ΝΑ ΜΗΝ ΕΙΝΑΙ. ΑΝ ΕΙΝΑΙ ΕΤΣΙ, ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΕ ΚΑΙ ΤΟ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ Π.Χ ΝΑ ΜΗΝ ΕΙΝΑΙ ΒΑΘΜΟΛΟΓΟΥΜΕΝΟ ΚΡΙΤΗΡΙΟ ΓΙΑ ΤΟ 50% ΤΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΣΕ ΚΑΠΟΙΕΣ ΠΡΟΚΗΡΥΞΕΙΣ. ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΝ ΥΠΟΣΤΗΡΙΖΕΙ Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΘΕΩΡΩΝΤΑΣ ΤΗΝ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΟΧΙ ΚΑΙ ΤΟΣΟ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΙΚΟ ΠΡΟΣΟΝ, ΟΣΟ ΤΙΣ ΣΠΟΥΔΕΣ ΚΑΙ ΣΥΜΦΩΝΩ ΑΛΛΑ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΕ ΑΠΛΑ ΝΑ ΒΑΘΜΟΛΟΓΕΙ ΤΗΝ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΜΕ ΛΙΓΟΤΕΡΑ ΜΟΡΙΑ ΑΠ ΟΤΙ ΜΕΧΡΙ ΣΗΜΕΡΑ.ΓΕΝΙΚΑ ΑΥΤΕΣ ΟΙ ΠΟΣΟΣΤΟΣΕΙΣ (ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΤΩΝ ΠΟΛΥΤ/ΝΩΝ Π.Χ) ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΥ ΑΔΙΚΕΣ.