Αρχική ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ, ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ ΚΑΙ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣΆρθρο 29 – Προϊστάμενοι οργανικών μονάδων – Διαδικασία και κριτήρια επιλογής προϊσταμένωνΣχόλιο του χρήστη dimitris | 3 Δεκεμβρίου 2015, 17:28
Υπουργείο Εσωτερικών Σταδίου 27, Αθήνα 10183 Τηλ.:2131364000, Email: info@ypes.gr email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ypes.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Προτείνω την αύξηση της μοριοδότησης για την ΕΣΣΔΑ. Θα πρέπει να παίρνει περισσότερα μόρια από το διδακτορικό. Ο διαγωνισμός για την εισαγωγή στη σχολή δημόσιας διοίκησης είναι ο πιο δύσκολος διαγωνισμός που υπάρχει αυτή τη στιγμή στο δημόσιο τομέα. Τ ο κόστος που αναλαμβάνει το κράτος για την κατάρτιση των σπουδαστών είναι μεγάλο αλλά και οι υποχρεώσεις που αναλαμβάνουν οι σπουδαστές με την είσοδο τους στη σχολή (υποχρεωτική δεκαετής παραμονή στο δημόσιο τομέα)πολύ σημαντικές. Ο κάτοχος του διδακτορικού δεν αναλαμβάνει τέτοιες υποχρεώσεις. Αυτό θα πρέπει να αναγνωρίζεται από το κράτος με κάποιο τρόπο.